Gruppenleiter Payroll Services (m/w/d)

Stellenbeschreibung:

Overview

In dieser Schlüsselposition führen Sie fachlich und disziplinarisch ein 21-köpfiges Team und sorgen für fehlerfreie, termingerechte Abwicklung der Entgeltabrechnung, Zeitwirtschaft und Administration am Headquarter sowie in den deutschen Tochtergesellschaften. Sie fördern standortübergreifende Zusammenarbeit und treiben die digitale Transformation voran, mit Fokus auf SAP HCM, SuccessFactors und Potenziale von KI. Als zentrale Ansprechperson liefern Sie klare, fundierte Lösungen auf Augenhöhe und tragen so zur Optimierung der Prozesse bei.

Leistungen / Benefits

Vertrauensarbeitszeit
Home-Office Möglichkeit
bis zu 32 Urlaubstage
Fahrtkostenzuschuss ÖPNV (60%)
Entgeltumwandlung für Leasing von Fahrrad oder PKW
betriebliche Altersvorsorge

Verantwortungsbereiche

Führung eines 21-köpfigen Teams und Gewährleistung der fehlerfreien Abwicklung von Entgeltabrechnung, Zeitwirtschaft und Administration
Sicherstellung der Prozesse am Headquarter und in deutschen Tochtergesellschaften
Stärkung standortübergreifender Zusammenarbeit zwischen Winnenden und Obersontheim
Identifikation von Optimierungspotenzialen und Etablierung einheitlicher Standards
Vorantreiben der digitalen Transformation basierend auf SAP HCM und SuccessFactors
Ableitung von Impulsen für den zukünftigen KI-Einsatz in der Entgeltabrechnung
Zentrale Ansprechperson für Kollegen, Management und Gesellschaften sowie detaillierte Bearbeitung komplexer Sachverhalte
Durchführung von richtungsweisenden Entscheidungen in Ihrem Verantwortungsbereich

Zentrale Anforderungen

Mehrjährige Führungserfahrung in mittelständischen, internationalen Industrieunternehmen
Hohe Expertise in Lohn- und Gehaltsabrechnung, Lohnsteuer, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht
Fundierte Anwenderkenntnisse in SAP HCM und SuccessFactors
Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und klare Prioritätensetzung
Authentische, moderne Führung mit zukunftsorientiertem Blick
Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse