Head (m w d) of Global E2E Architecture

Stellenbeschreibung:

Head (m w d) of Global E2E Architecture (m/w/d)

Kurzüberblick

  • Standort: …
  • Arbeitsmodell: …
  • Anstellungsart: …

Aufgaben

  • Disziplinarische und fachliche Führung des Global E2E Architecture Workstreams sowie der zugeordneten Mitarbeitenden.
  • Verantwortung für die Definition, Weiterentwicklung und Verankerung der konzernweiten End-to-End-Prozessarchitektur als strukturelles Fundament.
  • Zentrale Governance- und Entscheidungsrolle für E2E-Prozessarchitektur, Prozessmodellierung, Taxonomie, Design-Prinzipien, Standards und Dokumentationslogik.
  • Sicherstellung von Konsistenz, Vergleichbarkeit und Qualität der Prozessmodelle über Divisionen, Regionen und Business-Einheiten hinweg.
  • Definition und Durchsetzung gruppenweiter Architekturstandards von L1 bis Lx, inklusive Rollenklärung, Modellierungsregeln, Schnittstellenlogik und Qualitätsanforderungen.
  • Enge Verzahnung mit E2E Digitalization, Data Management, Organizational Excellence, Process Mining und den Business-Einheiten, um Prozessarchitektur als verbindendes Steuerungsmodell zu etablieren.
  • Unterstützung der Business-Einheiten bei der Übersetzung komplexer Geschäftsabläufe in klare, skalierbare und anschlussfähige Prozessarchitekturen.
  • Sicherstellung, dass Prozessarchitektur nicht als reine Dokumentation verstanden wird, sondern als Grundlage für Governance, Digitalisierung, Automatisierung, Prozessperformance und kontinuierliche Verbesserung.

Anforderungen

  • Abgeschlossenes Studium im technischen oder wirtschaftswissenschaftlichen Bereich.
  • Tiefgehendes End to End Prozessverständnis über Business Flows, Schnittstellen und unterschiedliche Organisationsmodelle hinweg.
  • Ausgeprägte konzeptionelle und strukturelle Denkfähigkeit, um komplexe Zusammenhänge in klare und verständliche Frameworks zu überführen.
  • Starkes Governance Mindset sowie die Fähigkeit, Standards konsequent über Divisionen und Regionen hinweg durchzusetzen.
  • Sehr gute Moderations- und Alignmentskills, um unterschiedliche Stakeholder auf eine gemeinsame Architektur auszurichten.
  • Strategische Denkweise, um Architekturentscheidungen mit Harmonisierung, Digitalisierung und Wertschöpfung zu verknüpfen.
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, um Prinzipien des Prozesshauses und der Prozessarchitektur verständlich, adressatengerecht und auch für nicht technische Zielgruppen klar zu vermitteln.
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
  • Reisebereitschaft (ca. 20 - 30 %).

Benefits

NOTE / HINWEIS:
EnglishEN: Please refer to Fuchsjobs for the source of your application
DeutschDE: Bitte erwähne Fuchsjobs, als Quelle Deiner Bewerbung

Stelleninformationen

  • Veröffentlichungsdatum:

    05 Mai 2026
  • Gehaltsspanne (KI-Schätzung):

    80000€ bis 120000€ p.a.
  • Standort:

    Bayern

    Einsatzort:

    Heidenheim, Germany
  • Typ:

    Vollzeit
  • Arbeitsmodell:

    Hybrid
  • Kategorie:

    Development & IT
  • Erfahrung:

    Senior
  • Arbeitsverhältnis:

    Angestellt

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