Head of Business Processes & Applications (m/w/d)

Über die Position

Head of Business Processes & Applications (m/w/d) – Martinsried/Planegg – Vollzeit – unbefristet – ab sofort.

Verantwortung

• Verantwortung für das unternehmensweite Geschäftsprozessmanagement (BPM) inkl. Standards und Governance
• Führung des Application Management Teams einschließlich Steuerung externer Dienstleister, Budgetverantwortung sowie strategischer Weiterentwicklung des Bereichs
• Gestaltung und Integration der Business Application Landschaft (u. a. ERP, CRM, Workflow & Automation, DWH & BI, Collaboration & Delivery)
• Ausbau eines datengestützten Informations- und Berichtswesens sowie Förderung datenbasierter Entscheidungen
• Identifikation und Umsetzung von Potenzialen zur Digitalisierung, Automatisierung und KI-gestützten Prozessoptimierung
• Weiterentwicklung des Informationssicherheitsmanagements und Begleitung relevanter Zertifizierungen (z.B. ISMS, TISAX)
• Beratung von Vorstand und Führungskräften in Fragen der Prozess-, System- und Organisationsentwicklung

Profil

• Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation mit Bezug zu Wirtschaft, Informatik oder Organisation
• Mehrjährige Führungs- und Projekterfahrung im Umfeld von Geschäftsprozessen, Business Applications, Digitalisierung oder Unternehmensentwicklung
• Verständnis für Systemintegration, Architektur und Datenflüsse sowie Erfahrung mit ERP-, CRM-, BI- oder vergleichbaren Unternehmenssystemen
• Ausgeprägtes Prozessverständnis inkl. Automatisierung sowie Erfahrung in der Steuerung bereichsübergreifender Veränderungsprojekte
• Erfahrung im Aufbau und der Weiterentwicklung von Daten- und Reportingstrukturen (BI, Data Warehouse)
• Gutes Verständnis für Datenmanagement, Datenarchitekturen und den Einsatz moderner Technologien einschließlich KI zur Optimierung von Geschäftsprozessen
• Team- und Mitarbeiterentwicklung, Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge zu strukturieren und zu priorisieren, Entscheidungssicherheit und Konfliktfähigkeit
• Kommunikationsstärke, Umsetzungsorientierung und die Fähigkeit, Menschen für Veränderungen zu gewinnen

Benefits

• Eine Schlüsselposition mit direkter Anbindung an den Vorstand und hoher Sichtbarkeit im Unternehmen
• Hoher Gestaltungsspielraum bei der Weiterentwicklung von Prozessen, Systemen und Datenstrukturen
• Die digitale Weiterentwicklung des Unternehmens maßgeblich mitzugestalten
• Ein erfahrenes Team mit hoher fachlicher Kompetenz und großem Gestaltungspotenzial
• Kurze Entscheidungswege und Zusammenarbeit auf Augenhöhe mit den Fachbereichen
• Vielfältige Herausforderungen an der Schnittstelle von Prozessen, Daten, Anwendungen und Digitalisierung
• Dienstrad, Mitarbeiterrabatte, attraktive Zusatzleistungen wie subventionierte Altersvorsorge
• Inhouse Fitnessraum, Yoga‑Sessions, zahlreiche Angebote zur Vorsorge sowie ein firmeninternes Restaurant mit abwechslungsreichen und täglich frisch zubereiteten Gerichten