Head of Operational Excellence bei Osypka GmbH

Das Freiburg Institut sucht ab sofort für Osypka GmbH einen Head of Operational Excellence.

Ihre Mission
Sie bauen Operational Excellence bei der Osypka GmbH von Grund auf — und hinterlassen nachhaltige Wirkung. In dieser Schlüsselrolle definieren, implementieren und verankern Sie eine Lean-Kultur am deutschen Standort. Sie sind täglich präsent auf dem Shopfloor, coachen Teamleiter, moderieren Boards auf allen Hierarchieebenen und setzen Verbesserungsprojekte konsequent um — bis die Teams eigenständig und leistungsfähig arbeiten.

• Lean-Kultur und Shopfloor Management auf allen Ebenen einführen, ausrollen und kulturell verankern
• Tiered Daily Management (TDM) auf 3 Hierarchieebenen moderieren und Teamleiter gezielt coachen
• Regelmäßige Gemba Walks eigenverantwortlich organisieren, moderieren und dokumentieren
• CI-Roadmap entwickeln und erste Projekte umsetzen (VSM, Kaizen, 5S, PDCA)
• KPI-Kaskade und strategisches Performance-Tracking aufbauen (OEE, Scrap, Liefertreue)
• Lean Six Sigma Programm als interner Trainer und Mentor etablieren
• PMO-Governance und Stage-Gate-Prozesse einführen sowie aktive Mitarbeit in S&OP und CI-Projekten
• Einhaltung des QM-Systems sicherstellen und direkte Mitarbeitende in QMS-Anforderungen einweisen

• Abgeschlossenes Studium (MSc oder PhD) in einer Ingenieursdisziplin
• Lean Six Sigma Green Belt, bevorzugt Black Belt, oder vergleichbare Ausbildung
• mehrjährige Berufserfahrung in der MedTech-Branche oder einer regulierten Industrie (Pharma oder Aerospace)
• Nachweisliche Erfolge beim Aufbau und Roll-out von Operational Excellence Programmen
• Erfahrung beim Aufbau und/oder Roll-out von Operational Excellence Programmen und Shopfloor Management
• Kenntnisse in Datenanalytik, Wertstromanalysen und Performance-Metriken
• Ausgeprägte Coaching- und Trainerkompetenz
• Hands-on Mentalität: direkt, umsetzungsstark und leistungsorientiert

• Ein wertegeführtes Unternehmen mit Herz und Vision
• Ein zukunftsorientierter und sicherer Arbeitsplatz bei einem der führenden mittelständischen Medizintechnikunternehmen
• Umfassende Weiterbildungsangebote für Ihre berufliche und persönliche Entwicklung – wir unterstützen Sie dabei, Ihre Fähigkeiten zu erweitern und Ihre Karriere auf das nächste Level zu heben
• Leistungsorientierte Vergütung und zahlreiche Benefits: z. B. 100 % Übernahme der Hansefit-Mitgliedschaft, JobRad, Mitarbeiterlounge mit Verpflegungsmöglichkeiten, 30 Tage Urlaub
• Eine gelebte Innovationskultur, in der Ihre Ideen und Impulse geschätzt und gefördert werden

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung für die Osypka GmbH.