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Die Popken Fashion Group ist ein international operierendes, familiengeführtes Omni-Channel-Unternehmen, das auf Mode mit einzigartigem Kundennutzen spezialisiert ist. Die Kollektionen unserer Modemarken Ulla Popken, Laurasøn, Studio Untold und JP1880 vertreiben wir mit 2.000 Mitarbeitenden in über 30 Ländern – online und in rund 200 Filialen. Komplettiert wird unser Portfolio durch den große Größen Marktplatz HappySize und den dazugehörigen Eigenmarken.
Du brennst für Body- und Swimwear, denkst in Passformen, Materialien und Trends und willst Kollektionen entwickeln, die Frauen stärken und begeistern? Dann übernimm die kreative und wirtschaftliche Verantwortung für unser Segment Body- und Swimwear bei Ulla Popken – und setze mit deinem Team neue Impulse für #truesizefashion.
Du verantwortest unserezielgruppenorientierten Body- und Swimwear-Kollektionen– stilistisch, organisatorisch und mit Leidenschaft
Dabei führst du dein Team mit Verantwortung, entwickelst Talente und schaffst eine kreative Atmosphäre, in der Innovation sichtbar wird
Mit kaufmännischem Geschick steuerst duKennzahlen, Planung und Beschaffungund triffst fundierte, zielorientierte Entscheidungen
Du entwickelst dieProduktstrategie sowie den Kollektionsrahmen– mit dem Anspruch, Trends in verkaufsstarke Produkte zu übersetzen
Du bist stets auf der Suche nachneuen Impulsen, Materialien, Passformen und Trends– auf Sourcingreisen, Storechecks und relevanten Fachmessen
Du triffstSortimentsentscheidungen in enger Abstimmung mit Vertrieb und Marketing– immer mit Blick auf die Bedürfnisse unserer Kundinnen
Ganz einfach: Wir lieben Menschen in jeder Form und Farbe. Ebenso wie unsere Mode ist auch das Arbeiten bei der Popken Fashion Group geprägt von Individualität. Gestalte deinen Arbeitsalltag so, wie er zu dir und deinem Leben passt. Dein Morgen ist stressiger als gedacht? Gleitzeit lässt dich entspannt in den Tag starten. Du kommst bei uns zur Arbeit, wie du dich wohlfühlst! Zusätzlich schaffen flache Hierarchien und die allgemeine Duz-Kultur ein entspanntes Arbeitsklima. Und warum das alles? Weil ohne ein zufriedenes Team nichts geht. Trotz mittlerweile rund 2000 Mitarbeitern weltweit, bleiben wir im Herzen ein Familienbetrieb.
#J-18808-LjbffrVeröffentlichungsdatum:
31 Okt 2026Standort:
RemoteTyp:
VollzeitArbeitsmodell:
Vor OrtKategorie:
Erfahrung:
2+ yearsArbeitsverhältnis:
Angestellt
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