Heimleitung (m/w/d) für stationäre Pflegeeinrichtung

Du bist ein Organisationstalent und möchtest aktiv mitgestalten? Super! Heimleitung (m/w/d) für stationäre Pflegeeinrichtung in Bretten

Für eine stationäre Pflegeeinrichtung mit verschiedenen Wohnbereichen in Bretten suchen wir eine empathische Einrichtungsleitung (m/w/d) in Vollzeit, die Lust auf einen abwechslungsreichen Job hat und gerne etwas bewegen möchte.

Aufgabengebiet

• Du übernimmst die fachliche und wirtschaftliche Steuerung der Senioreneinrichtung und entwickelst Prozesse stetig weiter.
• Du stellst die hohe Qualität der Patientenversorgung sicher und förderst das Pflegemanagement aktiv.
• Du kommunizierst offen, gibst alle wichtigen Informationen an Dein Team weiter und sorgst für ein angenehmes Arbeitsumfeld und ein gutes Miteinander.
• Du baust ein Netzwerk auf und repräsentierst die Einrichtung nach Außen.
• Du planst den Personalbedarf und übernimmst die Personalführung. Dazu gehört die individuelle Motivation, Förderung und Weiterentwicklung Deines Teams für eine optimale Versorgung der Patienten.

Qualifikationen

• Du hast die Weiterbildung zur Einrichtungsleitung oder ein entsprechendes Studium erfolgreich abgeschlossen.
• Du bringst Freude, Begeisterung und ein hohes Qualitätsbewusstsein mit.
• Deine Freude würden Dich als verantwortungsbewusst, kommunikativ und zuverlässig beschreiben.

Benefits

• Du kannst sehr selbstbestimmt und flexibel (Gleitzeitmodell) arbeiten.
• Du bekommst eine leistungsgerechte Vergütung nach Tarifvertrag, Jahressonderzahlungen, einen Zuschuss zu Deiner Altersvorsorge sowie zeit- und tätigkeitsbezogene Zuschläge.
• 30 Tage Urlaub.
• Ein sympathisches und fachlich versiertes Team, mit dem Du in engem Austausch stehst und mit dem Du gemeinsam viel bewirken kannst.
• Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten – Deine Ideen sind erwünscht und Teil des Entscheidungsprozesses.
• Ein stetig wachsendes Unternehmen und ein krisensicherer Arbeitsplatz. Du profitierst von optimalen Entwicklung‑ und Aufstiegschancen.
• Dein neuer Arbeitgeber finanziert Dir Deine Weiterbildungen. Du kannst Dich jederzeit nach Deinen Bedürfnissen persönlich und beruflich weiterentwickeln.
• Job‑Bike Leasing.
• Zentrale Lage. Alle Dinge des täglichen Lebens sind in unmittelbarer Nähe verfügbar und der Weg in die wohlverdiente Freizeit nicht weit.
• Unbefristeter Arbeitsvertrag.
• Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeitmodell).
• Überdurchschnittliches Gehalt nach Tarifvertrag.
• Betriebliche Altersvorsorge.
• Jahressonderzahlungen.
• Kostenlose Weiterbildung.

Einarbeitung & Flughöhe: Als neues Mitglied im Team möchtest Du natürlich schnell auf Flughöhe kommen. Das Team freut sich sehr auf Dich und nimmt sich viel Zeit, um Dich umfassend einzuarbeiten.