HR Manager (w/m/d) HR und Campus Marketing – befristet auf 2 Jahre

Beratung? Ja, aber anders! Unsere Kultur macht den Unterschied! Als unabhängige, internationale Managementberatung begegnen wir täglich spannenden Aufgaben und Kunden. Durch individuelle Stärken und Talente sowie umfassende Expertise wachsen wir über uns hinaus. Wir nehmen Herausforderungen an – als Team auf Augenhöhe. Freundschaftlich und mit Humor. Successfully together! That's Horváth.

Deine Perspektiven bei uns

• Begeistern für Horváth. Du bringst unsere Arbeitgebermarke zum Leben. In unseren HR-Marketing-Aktivitäten konzipierst und organisierst du vielfältige Eventformate und vertrittst Horváth überzeugend vor Ort. Mit deinem professionellen, offenen und gewinnenden Auftreten begeisterst du Studierende, Absolvent:innen und Young Professionals und leistest so einen entscheidenden Beitrag dazu, Horváth als Employer of Choice zu positionieren. Darüber hinaus gestaltest du aktiv unsere Employer‑Branding‑Maßnahmen mit und übernimmst eigenständig spannende Aufgaben, z. B. im Online‑Marketing.
• Ganzheitlich begleiten. Du denkst Talent Relationship Management ganzheitlich: Als Expert:in sorgst du auf konzeptioneller Ebene dafür, dass sich unsere áth von Anfang an bestens aufgehoben fühlen. Mit durchdachten Konzepten und einem Gespür für Zielgruppen schaffst du Erlebnisse, die verbinden, begeistern und Potenziale entfalten.
• Gemeinsam wachsen. Stillstand gibt es bei uns nicht. Mit deinem Gespür für Trends, deinem Blick für Chancen und deiner Hands‑on‑Mentalität bringst du neue Ideen ein und setzt innovative Ansätze pragmatisch um. Dein:e Mentor:in begleitet dich auf deinem individuellen Karriereweg bei Horváth.

Dein Beitrag zu unserem Team

• Hallo Teamplayer: Freundschaftliche Zusammenarbeit sowie eine hohe Dienstleistungsorientierung sind dir genauso wichtig wie uns. Du hast Spaß an der gemeinsamen Herausforderung. Und last but not least: Wir haben Humor – du auch?
• Deine Kompetenzen: Punkte kannst du mit ersten Erfahrungen im (Campus/HR) Marketing und/oder Recruiting. Dein authentisches Auftreten sowie deine Kontaktfreudigkeit konntest du bereits bei Events oder dem Vortragen vor großen Gruppen unter Beweis stellen. Sichere Englisch‑ und Deutschkenntnisse sind für dich ebenso selbstverständlich wie eine strukturierte Arbeitsweise. Außerdem zeichnen dich deine Eigeninitiative, deine Reisebereitschaft und dein Organisationsgeschick aus.
• Dein akademischer Hintergrund: Durch dein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Eventmanagement, (Wirtschafts‑)Psychologie oder in vergleichbaren Studiengängen, gerne mit Schwerpunkt HR oder Marketing, bringst du zudem die besten theoretischen Grundlagen mit, um direkt bei uns durchzustarten.

Unsere Benefits

Flexibel arbeiten. Nachhaltig erfolgreich.
Mit unseren Kunden gestalten wir die Welt von morgen. Der Anspruch an unsere Arbeit ist hoch – keine Frage. Wir bieten dir ideale Rahmenbedingungen, Tag für Tag dein Bestes zu geben. Eine moderne agile Arbeitsumgebung und Homeoffice‑Lösungen: Wir bieten flexible und individuelle Möglichkeiten für deine Work‑Life‑Balance.

Horváth Spirit. Nicht nur fachlich ein Team.

Unser Zusammenhalt ist einzigartig. Als Team treffen wir uns bei vielen Gelegenheiten. Legendäre Horváth Camps, Sommer‑ und Weihnachtsfeste, Get‑together an unseren Standorten, Teammeetings oder Networking Events: Wir tauschen uns aus, feiern miteinander, lernen voneinander und sind nicht nur fachlich ein super Team.

Persönlich wachsen. Zukunft gestalten. Bei uns findest du alles, um nie stillzustehen. Regelmäßiges Networking, Mentoring, Feedback, Seminare und ein breites Angebot an Schulungen (on‑und offline) unterstützen dich bei deiner Karriereentwicklung.