HR Sachbearbeiter (m/w/d) in Teilzeit

Im Auftrag unseres Kunden, einestraditionsreichen und gleichzeitig innovationsstarken Unternehmens aus der Lebensmittelbranche mit Sitz in Lbeck, suchen wir im Rahmen der Personalvermittlung eine qualifizierte Untersttzung im Personalbereich. Unser Mandant zhlt zu den etablierten Herstellern hochwertiger Bio-Produkte und verbindet seit vielen Jahren Nachhaltigkeit, Qualitt und Genuss auf hchstem Niveau. Als wachsendes Unternehmen in einem zukunftsorientierten Marktumfeld legt unser Kunde groen Wert auf ein verantwortungsvolles Handeln, flache Hierarchien sowie eine wertschtzende Unternehmenskultur. Im Zuge einer organisatorischen Weiterentwicklung bietet sich Ihnen die Mglichkeit, eine zentrale Rolle im Personalwesen zu bernehmen und aktiv an der Weiterentwicklung der HR-Strukturen mitzuwirken. Sie profitieren dabei von einer sorgfltigen und strukturierten Einarbeitung ber mehrere Monate hinweg. Die Position ist bewusst in Teilzeit ausgelegt und eignet sich ideal fr Kandidatinnen und Kandidaten, die ihre fundierte HR-Expertise in einem stabilen, werteorientierten Unternehmensumfeld einbringen mchten und dabei groen Wert auf eine ausgewogene Work-Life-Balance legen.Ihre Perspektiven Sie profitieren von einer umfassenden und strukturierten Einarbeitung Sie erwartet ein wertschtzendes Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen Sie arbeiten in einem nachhaltig ausgerichteten und zukunftsorientierten Unternehmen Sie erhalten eine attraktive Vergtung inklusive Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Sie nutzen flexible Arbeitszeiten im Rahmen eines Gleitzeitmodells Sie profitieren von Zusatzangeboten wie Mitarbeiterrabatten, kostenfreien Getrnken und frischem Obst Sie haben die Mglichkeit, sich fachlich und persnlich weiterzuentwickeln Ihre Aufgaben Sie erstellen eigenstndig Stellenanzeigen und verffentlichen diese auf geeigneten Recruiting-KanlenSie steuern den gesamten Bewerbungsprozess von der Sichtung der Unterlagen ber die Korrespondenz bis hin zur Terminvereinbarung und GesprchsbegleitungSie bernehmen die Vorbereitung sowie Erstellung von Arbeitsvertrgen und personalrelevanten DokumentenSie sind verantwortlich fr die Prfung und Abrechnung von Stundenzetteln der MitarbeitendenSie organisieren und begleiten die Onboarding- und Offboarding-Prozesse strukturiert und professionellSie untersttzen das Unternehmen in smtlichen administrativen und operativen HR-ThemenSie fungieren als Ansprechpartner fr Mitarbeitende und Fhrungskrfte in personalrelevanten FragestellungenIhr Profil Sie verfgen ber eine erfolgreich abgeschlossene kaufmnnische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt im Personalbereich Sie konnten bereits erste Berufserfahrung im HR-Umfeld, Recruiting oder in der Personalsachbearbeitung sammeln Sie arbeiten strukturiert, sorgfltig und verfgen ber ein hohes Ma an Eigenorganisation Sie zeichnen sich durch eine ausgeprgte Kommunikationsstrke sowie ein professionelles Auftreten aus Sie haben Freude am Umgang mit Menschen und verstehen sich als serviceorientierter Ansprechpartner Sie verfgen ber gute Kenntnisse in den gngigen MS-Office-Anwendungen