Industrie-Mechaniker - Instandhaltung & Entstörung - Wasserversorgung (m/w/d)

Responsibilities

• Netzbetriebs-, Netzinstandhaltungs- und Netzmontageaufgaben durchführen, einschließlich Zählerwechsel, Trassenbegehung, Armaturenkontrolle, Rohrnetzspülung, Bauwerkskontrolle (Brücken, Schächte, Düker) sowie die Prüfung von Dienstbarkeiten und Leitungssicherungen.
• Nach rechtlichen Regeln, einschlägigen Regelwerken und internen Anweisungen Rohrleitungsbauarbeiten selbstständig ausführen und dokumentieren.
• Netzbetriebsstörungen bewerten und beseitigen sowie eigenverantwortlich Instandsetzungsmaßnahmen durchführen.
• Neue Hausanschlüsse erstellen oder bestehende austauschen.
• Unterstützung bei Sonderaufgaben in der Netzinstandhaltung, z. B. Desinfektions- und Druckprüfungen, Dynamische Lastplatten‑Versuche, Wasserverlustanalysen, Rohrleitungsspülungen oder die Installation elektronischer Messstellen.

Qualifications

• Berufsausbildung zum Anlagenmechaniker, Industriemechaniker oder vergleichbare Ausbildung abgeschlossen.
• Praktische Berufserfahrung in Rohrleitungs-, Tief- und Straßenbau, Grundkenntnisse in der Vermessung.
• Kenntnisse zu den relevanten Vorschriften aus DVGW, VDE, DGUV und DIN.
• Versicherter Umgang mit MS Office; erste Erfahrung im Umgang mit SAP und Netzinformationssystemen wünschenswert.
• Mobilität und Führerschein der Klasse B bzw. der alten Klasse 3.
• Bereitschaft zur Teilnahme an einem rollierenden Bereitschaftsmodell.

Benefits

• Faire Vergütung auf Basis des bestehenden Tarifvertrags inklusive tariflicher Sonderleistungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksame Leistungen).
• Soziale Zusatzleistungen: betriebliche Altersvorsorge, Gruppenunfallversicherung.
• Mitgliedschaft im Mitarbeiter‑Aktienprogramm des Konzerns; zinsfreie Mitarbeiterdarlehen für den Kauf einer Immobilie.
• Strukturiertes Onboarding mit Wasserwerksführungen und weiteren Kennenlern‑Möglichkeiten.
• Regelmäßige Team‑ und Mitarbeitergespräche zur individuellen Entwicklung sowie umfangreiche Weiterbildungsangebote intern und extern.
• Flexible Arbeitszeiten, Home‑Office‑Regelungen, freie Eintrittsmöglichkeiten in die eigenen Häuser (Aquarius, Haus Ruhrnatur).
• Unterstützung im betrieblichen Gesundheitsmanagement: Fitness‑Studio‑Zuschuss, JobRad‑Angebot, JobTicket‑Zuschuss.
• Unfallverhütung am Arbeitsplatz und persönliche Schutzausrüstung im technisch‑gewerblichen Bereich.
• Ergonomischer Arbeitsplatz, moderne Arbeitsmittel, gut ausgestattete Personalküchen.
• Beratungs- und Vermittlungsangebote zu Kinder- oder Ferienbetreuung sowie Angehörigenpflege.

Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir bei RWW alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen. Gemeinsam können wir WASser reichen.