Ingenieurin für Freileitungsmasten im Asset Management (m/w/d)

Wir sind 50Hertz – einer der vier Übertragungsnetzbetreiber (ÜNB) in Deutschland. Zusammen mit dem belgischen Stromnetzbetreiber Elia (Brüssel) bilden wir die international tätige Elia Group. Bei 50Hertz arbeiten über 2.100 Menschen daran, dass Strom über große Entfernungen jederzeit zuverlässig, verlustarm und optimal gesteuert fließt. Als ÜNB übernehmen wir in gesellschaftlicher, technischer und wirtschaftlicher Hinsicht eine zentrale Moderatorenrolle bei der Verwirklichung der Energiewende. Unser Ziel: Bis zum Jahr 2032 wollen wir 100 Prozent erneuerbare Energien sicher und bezahlbar in Netz und System integrieren.

• Innovativ
  Wir treiben die Energie­wende mit zukunfts­weisenden Technologien und kreativen Lösungen voran. Dabei denken wir heute schon an über­morgen und sind bereit, neue Wege zu gehen.
• Divers
  Bei uns arbeiten Menschen aus unterschied­lichen Kulturen und mit viel­fältigen Talenten zusammen, um gemeinsam Großes zu erreichen. Dabei sehen wir Vielfalt in jeder Dimension immer als Chance.
• Verantwortungsvoll
  Wir tragen Verantwortung für eine zuverlässige Stromversorgung und den nachhaltigen Ausbau des Stromnetzes. Um diese Aufgabe zu meistern, ist es für uns selbstverständlich, auch füreinander Verant­wortung zu übernehmen.
• Gemeinschaftlich
  Unsere starke Gemein­schaft und wert­schätzende Zusammenarbeit sichern den Erfolg unserer Mission. Deshalb fördern wir aktiv die individuellen Stärken und Interessen unserer Mitarbeitenden und unterstützen die persön­liche Weiterentwicklung.

Ingenieurin für Freileitungsmasten im Asset Management (m/w/d)

• Vollzeit, Teilzeit
• Heidestraße 2, 10557 Berlin
• Unbefristet
• Zum nächstmöglichen Termin
• Stellen-ID: 11073

… für Neubau- und Instandhaltungsprojekte vor.

Das macht diesen Job für mich interessant: 50Hertz engagiert sich seit vielen Jahren aktiv für die Energiewende. Im Team Asset Management Freileitung habe ich die Möglichkeit, unmittelbar dazu beizutragen, innovative technische Lösungen im Höchstspannungsnetz umzusetzen. Gleichzeitig bietet mir dieses Umfeld die Chance, mein Know-how zu technischen Entwicklungen rund um den Freileitungsmast im Austausch mit Spezialist*innen kontinuierlich zu erweitern.

Meine Aufgaben:

• Verantwortung für das ganzheitliche Asset Management von Freileitungsmasten entlang ihres gesamten Lebenszyklus,
• Aktive Ausgestaltung der Asset-Owner-Rolle mit dem Ziel, Standards effizient und zukunftsorientiert (weiter-) zu entwickeln,
• Eigenständige Vorbereitung von Rahmenverträgen und fachliche Führung in technischen Verhandlungen,
• Technologische Festlegung und Weiterentwicklung (u. a. Erarbeitung der Asset-Fleet-Strategien, Erarbeitung der Wartungs-, Instandhaltungs- und Erneuerungsstrategien und Konzeption des Kabelsystems),
• Erstellung von technischen Richtlinien und Mitarbeit in nationalen und internationalen Gremien.

• Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Elektrotechnik, Maschinenbau oder Wirtschaftsingenieurwesen,
• Berufserfahrung im tätigkeitsrelevanten Umfeld,
• Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Bereitschaft zur interdisziplinären Arbeit,
• Strategisches und unternehmerisches Denken und Handeln,
• Sehr gute Deutschkenntnisse (C1) sowie gute Englischkenntnisse (B2).

Kein Muss, aber von Vorteil:

• Berufserfahrung im Bereich Tragwerksplanung oder Stahlbau,
• Fundierte Grundkenntnisse im Stahlbau,
• Materialkenntnisse in den Bereichen Stahl und/oder Beton,
• Idealerweise erste Erfahrungen in der Prüfung oder Produktion von Stahlerzeugnissen.

• Chance, die Energiewende selbst voranzubringen
• Mitarbeitendenrestaurant, in dem täglich frisch gekocht wird
• Zentrale Lage direkt am Berliner Hbf.
• Kita und Eltern-Kind-Büro für kurzzeitige Betreuungsengpässe
• Ausgesprochen kollegiales Umfeld
• Verschiedene Arbeitszeitmodelle mit Langzeitkonto
• Förderung der persönlichen Weiterentwicklung
• 30 Tage Urlaub
• Mitarbeitenden-Events (z. B. Teamentwicklungstage und Betriebsfest)
• Professionelle Beratungsangebote zu (psychischer) Gesundheit, Pflege, Recht, Finanzen und mehr
• Betriebliche Altersvorsorge

Flexikompass – so flexibel ist diese Stelle:

• Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
• Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung der Work-Life-Balance,
• Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
• Keine Kernarbeitszeit,
• Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.

JBTC1_DE