Ingenieur/in (m/w/d) für die Objektplanung abwassertechnischer Anlagen

Zusammen machen wir Krefeld
Wir vom KBK planen, bauen und halten in Schuss: Straßen und Radwege, Sportanlagen und Spielplätze, Kanäle und Brunnen. Wir kümmern uns um Parks, Wälder und Friedhöfe. Wir sind verantwortlich für die Abfallwirtschaft und sorgen für Sauberkeit in der Stadt.
Wir sind ein kommunales Unternehmen mit rund 500 Mitarbeitenden. Gemeinsam geben wir täglich unser Bestes für Mensch, Umwelt und Wirtschaft in Krefeld.

Aufgaben

Sie übernehmen Verantwortung

• Projektleitung für Großprojekte
• Planung im Bereich Neubau und Erneuerung von abwassertechnischen Anlagen (Kanäle, Pumpwerke, Rückhalteanlagen, Druckleitungen sowie Anlagen der Regenwasserbehandlung) in den Leistungsphasen (LPH) 1 bis 5 nach HOAI
• Beauftragung von externen Ingenieurleistungen inclusive Überwachung des Arbeitsfortschrittes bis zur Abrechnung
• Abstimmung und Koordination der Planung mit allen Projektbeteiligten (z. B. Versorgungsträgern) und Koordinierung der erforderlichen Rahmenterminpläne
• Erarbeitung von Vorschlägen für das Festlegen von technischen Standards im Bereich Kanalnetz

Das bringen Sie mit

• ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Dipl. Ing., BA oder MA) im Bereich Bauingenieurwesen, idealerweise mit der Fachrichtung Siedlungswasserwirtschaft oder vergleichbar mit Bezug zum Stellenprofil
• gute Kenntnisse der HOAI sowie in öffentlich-rechtlichen Vergabevorschriften (VOB, UVgO und VGV)
• Kenntnisse in Datenbank-Anwendungen und CAD-Software wünschenswert
• Führerschein Klasse B

Darauf können Sie sich freuen

• sicherer und moderner Arbeitsplatz
• Vergütung EG 11 TVöD
• Jahressonderzahlungen
• 30 Jahre Jahresurlaub
• Arbeitszeitkonto
• von uns finanzierte betriebliche Altersversorgung
• Weiterbildungsmöglichkeiten
• Fahrradleasing

Kontakt für fachliche Fragen:
Gisa Beuermann
Fachabteilungsleitung Bauen Wasserwirtschaft
Telefon:

Kontakt für Fragen zum Bewerbungsverfahren:
Melina Jendreck
Personalabteilung
Telefon:
E-Mail:

Der Kommunalbetrieb Krefeld AöR

Wir sind stolz auf unsere vielfältige und integrative Belegschaft und setzen uns als Arbeitgeber für Chancengerechtigkeit ein. Weder Ihre Nationalität, ethnische oder kulturelle Herkunft, Religion, Behinderung oder sexueller Orientierung noch Ihr Alter oder Geschlecht spielen bei der Besetzung der Stelle eine Rolle.

Bei gleicher Eignung stellen wir Frauen (§ 7 LGG) und Menschen mit Schwerbehinderung (§ 154 SGB IX) bevorzugt ein.

(Hinweise zum Datenschutz -siehe Website)