Ingenieur/in (m/w/d) im Innendienst

Für unsere Präventionsabteilung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unser Präventionszentrum Berlin eine/n

Ingenieur/in (m/w/d) im Innendienst.

Wir sind die gesetzliche Unfallversicherung für die Bereiche Energie, Textil, Elektro und Medienerzeugnisse. Bei uns sind rund 4 Millionen Menschen in über 200.000 Mitgliedsunternehmen versichert. Wir beraten unsere Mitgliedsbetriebe bei Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz und sorgen nach Arbeitsunfällen und Berufskrankheiten für die medizinische Behandlung, Rehabilitation und finanzielle Entschädigung unserer Versicherten.
Ihre Aufgaben
Sie übernehmen die Koordinierung/Beauftragung von Arbeitsplatzermittlungen im Berufskrankheiten-Verfahren.
Sie fertigen Berufskrankheiten-Stellungnahmen nach Aktenlage sowie nach telefonischer Befragung des relevanten Personenkreises an.
Sie unterstützen bei der Recherche zu Berufskrankheiten-Ermittlungen, insbesondere zu den Ziffern 2301, 4103/4104/4105 und 5103 sowie bei der Durchführung von Dosis-Berechnungen und VbgBK-Bewertungen.
Sie veranlassen und kontrollieren die Untersuchung von Arbeitsunfällen.
Sie übernehmen die Prüfung der Unfalluntersuchungsberichte auf Stimmigkeit/Nachvollziehbarkeit für Außenstehende.
Sie kategorisieren und bewerten die Unfallschwere anhand der Unfallanzeigen.
Sie unterstützen die Leitung des Präventionszentrums bei Prozessen und Abläufen innerhalb des Präventionszentrums Berlin.
Sie unterstützen die Aufsichtspersonen des Präventionszentrums Berlin bei der Nutzung von IT Anwendungen.
Sie übernehmen die Standortbezogene technische Unterstützung bei der Nutzung von Medientechnik.

Was uns überzeugt
Abgeschlossene Hochschulausbildung oder vergleichbare Ausbildung für die Laufbahn des gehobenen Dienstes (z. B. Dipl.-Ing. (FH) oder B.Sc. / B. Eng. der Fachrichtungen Elektrotechnik, Maschinenbau, Verfahrenstechnik oder vergleichbare Studiengänge.
Umfangreiche Kenntnisse in der Anwendung der MS-Office-Produkte sowie Datenbankkenntnisse.
Gute organisatorische Fähigkeiten, Flexibilität.
Gute Kommunikationsfähigkeit (Kontakt- und Vermittlungsfähigkeit).
Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Einsatzbereitschaft.
Exakte und zügige Arbeitsweise, Teamfähigkeit und Organisationsfähigkeit.
Bereitschaft zu gelegentlichen mehrtägigen bundesweiten Dienstreisen.

Wir bieten
Die tarifliche Vergütung erfolgt in Entgeltgruppe 11 BG-AT.
Ein sicheres, modernes und dienstleistungsorientiertes Arbeitsumfeld im öffentlichen Dienst.
Flexible Arbeitszeiten in einem Gleitzeitsystem.
Homeoffice Möglichkeit.
Gestaltungsfreiräume sowie verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten.
Ein familienbewusstes Unternehmen. Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie hat bei uns einen hohen Stellenwert (Zertifizierung mit dem Audit "berufundfamilie").
Weiterbildungsmöglichkeiten.
Betriebliche Altersversorgung, Jobticket und vieles mehr.

Wir fördern
aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und die Chancengleichheit aller Menschen. Da Frauen in diesem Bereich stark unterrepräsentiert sind, nehmen wir deren Bewerbung besonders gerne entgegen. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Stelle kann auch in Teilzeit besetzt werden. Bei entsprechenden Bewerbungen prüfen wir, ob eine Umsetzung im dienstlichen Rahmen möglich ist.
Interessiert?
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Ihren vollständigen Unterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Qualifikationsnachweise) bis zum .
Fragen zu Ihrem künftigen Aufgabengebiet beantwortet Ihnen gerne Frank Groß, Leiter Präventionszentrum Berlin, Telefon: +49163/ .
Informationen über uns finden Sie im Internet unter .