Instandhaltungstechniker:in - Region Nord (w/m/d)

Instandhaltungstechniker:in - Region Nord (w/m/d)

Standort: Berlin, Bellermannstraße 7-9

Beginn / Rahmenbedingungen: ab / unbefristet

Verantwortlichkeiten

• Initiierung, Begleitung, Überwachung und Abrechnung von schwierigen Bauvorhaben zur Sanierung und Instandsetzung des öffentlichen Schwerkraftentwässerungsnetzes.
• Durchführung bauvorbereitender Maßnahmen, Tätigkeiten der örtlichen Bauüberwachung, Überwachung der Ausführung und Dokumentation der Baumaßnahme.
• Prüfung und Bewertung der Berechtigungen von Nachtragsangeboten, Durchführung oder Veranlassung von Kontrollprüfungen.
• Aufmaß, Abnahme, Abrechnung und Archivierung.
• Fachliche Anleitung der Kanalmaurer:innen und Mitarbeitenden im Kanalbau.

Qualifikationen und Anforderungen

• Bachelor Bauingenieurwesen mit Spezialisierung Siedlungswasserwirtschaft oder Tiefbau, oder Wirtschaftsingenieurwesen Bau mit einschlägigen fundierten Kenntnissen.
• Alternativ: Techniker Bautechnik (Tiefbau) mit Zusatzqualifikation WB-Programm Bauleitung für komplexe Bauprojekte/medienübergreifenden Netzbau und ergänzenden Kenntnissen.
• Fundierte Erfahrung in der Bausteuerung und -leitung von Netzbaumaßnahmen.
• Umfangreiche Kenntnisse der Anlagen zur Abwasserableitung aus bautechnischer, hydraulischer und betrieblicher Sicht.
• Erforderlich: Führerschein der Klasse B.
• Betriebswirtschaftliche Kenntnisse.
• Kenntnisse im Baurecht und im Straßenbau (VOB), Umweltschutz sowie in der Arbeitssicherheit.
• Kenntnisse des Wasserhaushaltsgesetzes und des Landeswassergesetzes.
• Grundlagen der Abfallwirtschaft (z. B. Sondermüll, Asbest).
• Qualifikation gemäß ZTV-SA 97 und MVAS 99 für Arbeitsstellensicherung im öffentlichen Verkehrsrecht.
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten, lösungsorientierte Denkweise sowie Durchsetzungsvermögen.

Bezahlung

Wir bieten Ihnen eine Vergütung in der Entgeltgruppe 10 nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV‑V). Je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen kann eine Eingruppierung auch in eine niedrigere Entgeltgruppe erfolgen.

EEO und Diversität

Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt.

Wir setzen uns für Chancengleichheit und die berufliche Förderung von Frauen ein und sind besonders an Bewerbungen von Frauen interessiert.

Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erwünscht.

Bewerbungen mit anderen Ausbildungsabschlüssen werden im Einzelfall geprüft und können ggf. im Zusammenhang mit Vorkenntnissen und Berufserfahrungen anerkannt werden.