International Sales Manager (m/w/d) für unsere Distributoren in Europa

Internationaler Vertriebsleiter (m/w/d) für unsere Distributoren in Europa

Wir suchen einen engagierten Kollegen (m/w/d) als Internationaler Vertriebsleiter (m/w/d) für unsere Distributoren in Europa, um unser Vertriebs-Team in Tübingen zu verstärken.

Kurzüberblick

• Standort: Tübingen, Deutschland
• Arbeitsmodell: Vollzeit
• Anstellungsart: Festanstellung

Aufgaben

Als Internationaler Vertriebsleiter (m/w/d) sind Ihre Aufgaben:

• Eigenverantwortliches Management und kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Distributionspartner in Europa
• Planung und Umsetzung von Vertriebsmaßnahmen und Sales Budgets inkl. Erfolgskontrolle
• Unterstützung der Distributoren bei Kundenbesuchen, Schulungen und Trainings zur nachhaltigen Stärkung unseres Vertriebs
• Entwicklung und Initiierung kreativer Vertriebskampagnen
• Durchführung von Kundenschulungen inkl. Vermittlung klinischer Daten und Studien
• Durchführung fundierter Marktanalysen und aktive Mitwirkung bei der Erreichung der Vertriebsziele
• Erstellung aussagekräftiger Reports und zielgruppenorientierter Präsentationen (intern und extern)
• Teilnahme an internationalen Kongressen, Messen und Schulungsveranstaltungen
• Enge Zusammenarbeit mit Produktmanagement, Marketing, Vertrieb und Customer Service

Anforderungen

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation
• Berufserfahrung im internationalen Vertrieb, idealerweise in der Medizintechnik
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Sprachen von Vorteil
• Sehr gute MS-Office-Kenntnisse (Excel, PowerPoint)
• Internationale/interkulturelle Erfahrung und hohe internationale Reisebereitschaft (ca. 50%)
• Begeisterung für innovative Medizintechnik und medizinische Themen
• Präsentationsstärke, Kreativität und Überzeugungskraft
• Dienstleistungsorientierung, Eigeninitiative und sicheres Auftreten

Benefits

• Herausfordernde, vielseitige Tätigkeit in einem internationalen Umfeld
• Langfristige Entwicklungsmöglichkeiten
• Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien
• Verantwortungsvolle und spannende Aufgaben in einem hochmotivierten Team
• Angenehmes Arbeitsklima
• Flexible Arbeitszeiten
• Moderne Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Schreibtischen
• Ovesco Management Campus-Weiterbildungen mit der ESCP Business School sowie diverse berufliche Fortbildungen
• Bezuschusste betriebliche Altersvorsorge
• Online-Plattform mit Mitarbeiterrabatten
• Teamevents
• JobRad
• Gesundheitstage
• Arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchungen
• Gesundheits-/Fitness-App
• 30 Urlaubstage (bei 5-Tage-Woche)
• "Mitarbeiter werben Mitarbeiter"-Prämie
• Wir sind als familienbewusstes Unternehmen zertifiziert