IT Projektleiter - Insurance Software-Einführung (m/w/d)

Das UnternehmenVersicherungssoftware klingt erstmal nicht nach Aufbruchsstimmung – ist es hier aber. Unser Mandant digitalisiert einen der konservativsten Sektoren Europas und wächst dabei kräftig: international, mit neuen Märkten, neuen Kunden, vollem Backlog. Das Unternehmen ist mittelständisch geprägt, gehört aber zu einer Gruppe, die in Europa, Nordamerika und Australien aktiv ist.Für Sie als Projektleiter bedeutet das: keine starren Konzernprozesse, dafür echte Projekte mit Substanz – von der ersten Ausschreibung bis zum Go-live. Wer liefert, bekommt mehr. Wer mehr will, bekommt die Chance.AufgabenEigenverantwortliche Steuerung von Software-Einführungsprojekten – von der ersten Ausschreibung bis zum Go-LiveAnalyse von RFI/RFP, Planung von Proof-of-Concept-Phasen und Präsentation maßgeschneiderter LösungskonzepteFachliche Führung interdisziplinärer Projektteams (intern & kundenseitig) Zentraler Ansprechpartner auf Entscheiderebene – mit dem nötigen Fingerspitzengefühl für VerhandlungenRisiko-, Budget- und Zeitlinienmanagement sowie lückenlose ProjektdokumentationIdentifikation von Upselling-Potenzialen in enger Abstimmung mit dem VertriebProfilMindestens 3 Jahre Erfahrung im IT-Projektmanagement, idealerweise auf Hersteller- oder BeratungsseiteNachweisliche Erfahrung in der Steuerung von Software-Einführungsprojekten (ERP, CRM, Branchensoftware o. Ä.)Sicherer Umgang mit klassischen und agilen PM-Methoden (Scrum, Kanban, Hybrid)Technisches Grundverständnis für Softwarearchitektur, Schnittstellen und DatenmigrationKommunikationsstärke auf allen Hierarchieebenen – und die Fähigkeit, auch ohne Autorität zu führenSehr gute Deutschkenntnisse; gute EnglischkenntnisseVorteileRemote-first: Bis zu 100 % mobiles Arbeiten möglich, flexible KernarbeitszeitWorkation: Bis zu 30 Tage im Jahr aus dem europäischen Ausland arbeitenInternationales Umfeld mit realen Karrieremöglichkeiten – auch im AuslandMittelständische Kultur: kurze Entscheidungswege, direkter Draht zur FührungBetriebliche Altersvorsorge (inkl. arbeitgeberfinanziertem Anteil) & BerufsunfähigkeitsversicherungOption auf Firmenwagen oder Jobrad