IT-Projektleitung (m/w/d) IT-Services

IT-Projektleitung (m/w/d) IT-Services

Wir suchen eine erfahrene IT-Projektleitung, um den weiteren Ausbau der IT-Services und die Einführung einer modernen, serviceorientierten Struktur sicherzustellen. Als Projektleitung werden Sie die übergreifende Planung, Koordination und Fortschrittskontrolle von Projekten im Bereich IT-Services in enger Zusammenarbeit mit den relevanten Fachbereichen übernehmen.

Kurzüberblick

• Standort: Kiel
• Arbeitsmodell: Teilzeit oder Vollzeit
• Anstellungsart: unbefristet

Aufgaben

Als Projektleitung werden Sie die folgenden Aufgaben übernehmen:

• Planung, Strukturierung und Leitung von IT-Projekten im Bereich IT-Operations
• Koordination der fachlichen Experten sowie interner und externer Beteiligter
• Überwachung von Fortschritt, Terminen, Risiken und Prioritäten sowie Einleitung notwendiger Maßnahmen bei Abweichungen
• Sicherstellung von Transparenz durch regelmäßiges Reporting, Status-Updates und eine klare Kommunikation gegenüber Teamleitung und Stakeholdern
• Moderation und Organisation von Meetings, Abstimmungen und Entscheidungsrunden sowie strukturierte Dokumentation aller relevanten Projektergebnisse
• Unterstützung strategischer IT-Initiativen, z. B. im Bereich Infrastruktur, Cloud, Modernisierung oder Compliance

Anforderungen

• Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar sowie mehrjährige Berufserfahrung im IT-Projektmanagement-Umfeld
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke im Umgang mit Stakeholdern - auch bei Widerständen sowie in komplexen Situationen
• Analytisches, strukturiertes und prozessorientiertes Denken
• Gutes technisches Verständnis zur Einordnung komplexer fachlicher und technischer Zusammenhänge
• Hohe Eigeninitiative sowie ausgeprägte Umsetzungs- und Abschlussorientierung
• Methodenkompetenz sowie Erfahrung in der Leitung von IT-Projekten, idealerweise in den Bereichen IT-Operations, Infrastruktur oder Support
• Ausgeprägte soziale Kompetenz mit starker Teamorientierung, insbesondere in der Förderung von Zusammenarbeit, gegenseitiger Unterstützung und konstruktivem Austausch innerhalb des eigenen und von interdisziplinären Teams
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Benefits

• Arbeitsplatz in einem inhabergeführten Familienunternehmen in der dritten Generation, das Teil einer gesunden mittelständischen Unternehmensgruppe (weltweit 1.200 Mitarbeiter) mit stetigem Wachstum ist
• Gute Work-Life-Balance: nur 35,5 Wochenstunden in Vollzeit
• Betriebliche Altersvorsorge von 90 € monatlich
• Weiterbildungsmöglichkeiten
• Zuschuss zum Job- bzw. Deutschlandticket sowie kostenlose Parkplätze
• Angebot von Firmensport über Hansefit
• 30 Tage Jahresurlaub, 6 tarifliche Freistellungstage sowie Sonderurlaub gem. Tarifvertrag
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung möglich (bis zu 60 % mobiles Arbeiten, Gleitzeitkonto)