IT Security Administrator (m/w/d)

Unser Mandant aus der Industrie-Branche ist ein fhrendes und innovatives sowie internationales Unternehmen, welches fr hochtechnologische Produkte ausgezeichnet ist.Zur weiteren Verstrkung des Teams, suchen wir im Auftrag einen IT Security Administrator (m/w/d) der sich fr den Standort in Neuenburg einsetzt.Perspektiven Gehalt: 65 - 95.000 Euro Bruttojahresgehalt30 Tage UrlaubUnbefristete Festanstellung & 30 Tage Urlaub Hybrid Work / Home Office Mglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge & Gesundheitsmanagement Vielfltige WeiterbildungsmglichkeitenAufgaben Internationale Administration und kontinuierliche Weiterentwicklung moderner IT-Security-Systeme wie IDS/IPS, Firewalls, NAC, Endpoint Security und Entra ID SecuritySteuerung des IT-Security-Lifecycles fr Systeme und Software inklusive Asset Risk Tracking bis zur nachhaltigen Behebung von SchwachstellenKoordination der Hrtung von Server- und Client-Systemen in enger Zusammenarbeit mit internationalen Fachabteilungen und externen PartnernFrherkennung, Analyse und strukturierte Bearbeitung von Security Incidents und Risiken mit dem Ziel, Bedrohungen gezielt zu beseitigen oder zu minimierenEnge Zusammenarbeit mit externen Partnern wie dem Security Operations Center (SOC) zur Strkung der SicherheitsarchitekturUntersttzung im Change-Management-Prozess durch die sicherheitsrelevante Bewertung und Begleitung von nderungsantrgenUntersttzung im Servicedesk bei sicherheitsrelevanten Strungen und Serviceanfragen sowie aktive Mitwirkung bei RolloutsAbstimmung und Umsetzung von Security-Manahmen in der Unternehmensgruppe in Zusammenarbeit mit Fachabteilungen und externen PartnernProfil Abgeschlossenes Studium oder Berufsausbildung im Bereich Information Technology mit Schwerpunkt Infrastruktur / AdministrationMehrjhrige Berufserfahrung im Bereich IT-Security mit heterogenen Systemlandschaften und Microsoft-basierten Netzwerken von VorteilVerhandlungssichere (mindestens C1) Deutsch- und EnglischkenntnisseAnalytische Denkweise und Problemlsungskompetenz