IT Security Engineer / Administrator (m/w/d)

Wir begleiten aktuell die Suche für einen echten „Hidden Champion“ aus der Region . Unser Mandant ist einer der international führenden Hersteller innovativer Steckverbindungssysteme zur Übertragung von Leistung, Signalen, Daten und Medien. Hier erwartet Sie das Beste aus zwei Welten: Sie starten in einem tief heimatverbundenen, traditionsreichen Unternehmen durch und sind gleichzeitig mit der ganzen Welt vernetzt.

Für das hochkarätige IT-Team suchen wir einen fachlich versierten IT Security Engineer (m/w/d) , der die globale Infrastruktur des Marktführers technologisch absichert und zukunftsfähig mitgestaltet.

• Systemoptimierung: Sie bewerten die bestehende IT-Sicherheitslandschaft des internationalen Netzwerks und erarbeiten fundierte Vorschläge zur Konsolidierung und Optimierung.

• Schwachstellenmanagement: Sie übernehmen die Betreuung und Steuerung eines umfassenden, globalen Patch- und Vulnerability-Managements.

• Technologietransfer: Sie treiben den Aufbau und die Einführung moderner IT-Security-Technologien (z. B. im Bereich Cloud Security) aktiv voran.

• Support & Dokumentation: Sie stellen den Second-Level-Support für alle IT-Security-Systeme sicher und verantworten die Pflege der technischen Dokumentationen.

• Awareness & Training: Sie konzipieren und führen zielgerichtete Sicherheits- und Awareness-Schulungen für die Mitarbeiter durch, um die weltweite Sicherheitskultur zu stärken.

• Fundierte Basis: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Informatikbereich (z. B. Fachinformatiker Systemintegration) oder eine vergleichbare Qualifikation bzw. ein entsprechendes Studium.

• Berufserfahrung: Fundierte Erfahrung im Umgang mit technischen IT-Security-Lösungen (z. B. EDR/XDR) sowie im Patchmanagement.

• Technisches Know-how: Umfassende Kenntnisse in heterogenen IT-Umfedern, tiefe Netzwerkkenntnisse sowie fundiertes Wissen in der Netzwerk-Sicherheitstechnik.

• Konzeptionelle Stärke: Ein sehr gutes Verständnis von modernen Sicherheitskonzepten und -protokollen.

• Persönlichkeit: Ausgezeichnete Kommunikations- und Teamfähigkeit, eine strukturierte und analytische Arbeitsweise sowie ausgeprägte Problemlösungskompetenz.

• Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse für die internationale Zusammenarbeit.

• Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten und ein attraktives Hybrid-Modell

• Homeoffice-Anteil für eine ausgewogene Work-Life-Balance.

• Erholung: 30 Tage Urlaub pro Jahr plus zusätzliche Sonderurlaubstage für besondere Anlässe.

• Attraktive Vergütung: Ein leistungsgerechtes Gehaltspaket inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie eines erfolgsorientierten Firmenbonus.

• Verpflegung: Zugang zu einer modernen, erstklassig bezuschussten Betriebskantine direkt am Standort.

• Entwicklung: Maßgeschneiderte und attraktive Weiterbildungsangebote, um Ihr technologisches Wissen stets auf dem neuesten Stand zu halten.

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