IT-Support Spezialist: Mobiles Arbeiten & Weiterentwicklung

Stellenbeschreibung:

Du hast Freude daran, anderen bei IT-Fragen zu helfen, Probleme pragmatisch zu lösen und willst Teil eines Teams sein, das Technik nicht nur betreibt, sondern weiterentwickelt?

Dann gehörst Du zu uns!

Für unser Team in Bad-Bentheim Gildehaus suchen wir zum nächstmöglichen Eintrittstermin einen

Deine Aufgaben

Du bist die erste Anlaufstelle bei IT-Fragen – telefonisch, per Ticketsystem oder direkt vor Ort.
Du unterstützt Kolleg:innen bei Hardware- und Softwareproblemen, tauschst defekte Geräte aus und sorgst dafür, dass Arbeitsplätze reibungslos funktionieren.
Du hilfst beim Aufsetzen und Betreuen von Systemen, Benutzerkonten, Netzwerken und Geräten.
Gemeinsam mit dem IT-Team wirkst du an der Planung und Umsetzung neuer IT-Lösungen mit.
Du unterstützt bei Softwareimplementierungen und trägst dazu bei, dass neue Tools zuverlässig eingeführt und genutzt werden.
Du dokumentierst Lösungen, pflegst Anleitungen und hilfst mit, unsere internen IT-Prozesse kontinuierlich zu verbessern.
In Projekten übernimmst du Assistenz- und Koordinationsaufgaben – von der Vorbereitung bis zur Umsetzung.

Das bringst Du mit:

Eine abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich (z. B. Fachinformatiker:in Systemintegration) oder eine vergleichbare Qualifikation
Erste praktische Erfahrung im IT-Support oder Helpdesk – durch Ausbildung, Praktika oder erste Berufserfahrung
Technisches Verständnis und Lust, dich in neue Systeme einzuarbeiten
Freude am Umgang mit Menschen und daran, komplexe Themen verständlich zu erklären
Selbstständige, lösungsorientierte Arbeitsweise und Spaß an Teamarbeit
Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, Niederländischkenntnisse von Vorteil
Einen abwechslungsreichen Job mit echtem Gestaltungsspielraum in einer wachsenden Unternehmensgruppe
Direkten Austausch mit der IT-Leitung und die Möglichkeit, deine Ideen spürbar einzubringen
Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten (z. B. Projektmanagement-Zertifikate, Software-Trainings)
Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und moderne Arbeitsmittel
Leistungsgerechte übertarifliche Bezahlung in Anlehnung an den Tarifvertrag Baugewerbe mit 30 Tagen Urlaub, Urlaubsgeld und weiteren attraktiven Benefits
Regelmäßige Teamevents und Betriebsfeiern