(Junior) Consultant SuccessFactors Learning Management (m/w/d)

(Junior) Consultant SuccessFactors Learning Management (m/w/d)

Wir suchen einen motivierten und technisch versierten Junior Consultant, der sich auf die Implementierung und den Betrieb von Learning Management Systemen spezialisiert hat. Als Experte für Corporate Learning werden Sie unsere Fachbereiche bei der Umsetzung von digitalen Lernstrategien unterstützen.

Kurzüberblick

• Standort: Deutschland
• Arbeitsmodell: Hybrid
• Anstellungsart: Vollzeit

Aufgaben

Als Junior Consultant werden Sie in verschiedenen Projekten tätig sein, um unsere Kunden bei der Implementierung und dem Betrieb von Learning Management Systemen zu unterstützen. Ihre Aufgaben umfassen:

• IT-Beratung auf Augenhöhe für unsere Fachbereiche rund um das Thema Corporate Learning
• Pragmatische Innovation: Konzipieren Sie praxistaugliche Lösungen für unsere Kunden
• Internationale Projekte: Begleiten Sie bereichsübergreifende IT-Projekte der gesamten Unternehmen der Schwarz Gruppe
• Hands-on Betrieb: Übernehmen Sie den operativen Betrieb von Teilen unserer Learning Management Systeme (u.a. SAP SuccessFactors)

Anforderungen

• Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare IT-Ausbildung mit fundierter Berufserfahrung oder vergleichbare Prozesserfahrung
• Tech-Affinität: Erfahrung mit Betrieb und Integration von Corporate Learning
• Macher-Mentalität: Erfahrung im Projektmanagement sowie in der Digitalisierung von Prozessen
• Teamgeist & Kommunikation: Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse
• Lernbereitschaft: Hohe Eigenmotivation, dir kontinuierlich neues Wissen in einem dynamischen Umfeld anzueignen

Benefits

• Arbeiten an der Schnittstelle zwischen Agilität und Sicherheit
• Echte Gestaltungsspielräume in deinen Projekten
• Stabiles Fundament der Schwarz Gruppe
• Möglichkeit zur Weiterentwicklung und Fortbildung