Junior Digital Marketing Manager (m/w/d)

Stellendetails zu: Junior Digital Marketing Manager (m/w/d)

Arbeitgeber: JUMO GmbH & Co. KG

Arbeitsort: Fulda

Anstellungsart: Vollzeit

Befristung: unbefristet

Veröffentlichungsdatum: Vor 2 Tagen veröffentlicht

Wir sind ein führender System- und Lösungsanbieter der industriellen Sensor- und Automatisierungstechnik mit Headquarters in Fulda. Weltweit erzielen wir einen Jahresumsatz von über 300 Mio. Euro. Was uns auszeichnet, ist die Verbindung zwischen Tradition und Innovation. Als Familienunternehmen arbeiten wir dynamisch und nachhaltig an unserem Erfolg. Hierfür suchen wir nicht nur Mitarbeitende, sondern Menschen, die unseren Weg in die Zukunft aktiv mitgestalten.

Aufgaben

• Vorantreiben unserer digitalen Marketingaktivitäten – national und international
• Planung, Testing und Optimierung datengetriebener Online‑Marketing‑Maßnahmen mit echtem Impact
• Kompetenzenausbau in zentralen Disziplinen wie bspw. Performance Marketing, SEO/GEO oder Marketing Automation
• Mitarbeit an internationalen Projekten und Umsetzung digitaler Marketingmaßnahmen in verschiedenen Märkten
• Sicherstellung aussagekräftiger Reportings auf Basis relevanter Kennzahlen
• Steuerung und Koordination externer Partner zur effizienten Umsetzung von Projekten
• Nutzung von Markt‑ und Wettbewerbsdaten zur Identifikation neuer Potenziale
• Unterstützung bei der Erstellung, Pflege und Optimierung von Website‑Content

Qualifikationen & Vorteile

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, BWL oder eine vergleichbare Ausbildung
• Erste Berufserfahrung im Online Marketing (ca. 1–3 Jahre), z.B. durch Praktika, Werkstudententätigkeiten oder erste Festanstellung
• Erste praktische Erfahrung in ein bis zwei Online‑Marketing‑Disziplinen von Vorteil
• Strukturierte, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise, auch bei administrativen und operativen Aufgaben
• Erste Erfahrung im Umgang mit Online‑Marketing‑und Analyse‑Tools wie Google Analytics, Google Ads oder vergleichbaren Plattformen wünschenswert
• Sicherer Umgang mit MS‑Office‑Programmen, insbesondere Excel und PowerPoint
• Sehr gute Deutsch‑ sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Teamfähigkeit, interkulturelle Offenheit und Freude an der Zusammenarbeit im internationalen Umfeld
• Ein modernes, flexibles und familienfreundliches Arbeitsumfeld
• Sichere Arbeitsplätze mit guten Aufstiegs‑ und Entwicklungsmöglichkeiten
• Karrieremöglichkeiten im internationalen Umfeld
• Gute Verkehrsanbindung
• Prämiertes Betriebliches Gesundheitsmanagement