Junior Performance Marketing Manager (m/w/d)

Alpen, Ambition, Analysen. Bei uns trifft Naturerlebnis auf digitales Know-how.
Für unsere wachsenden digitalen Aktivitäten suchen wir DICH.
Eine motivierte, performance-orientierte und kreative Persönlichkeit, die Lust hat, im Performance Team Schritt für Schritt Verantwortung zu übernehmen und den digitalen Auftritt unserer Hotels messbar erfolgreich zu machen.

Deine Aufgaben – bei uns wird's nie langweilig:

• Du planst, steuerst und setzt zielgerichtete Online-Kampagnen über verschiedene Kanäle um (Meta, SEA und Display-Werbung)
• Innerhalb der Kampagnen bekommst Du Budgetverantwortung um unsere Performance zu optimieren
• Du analysierst unsere Zielgruppen, recherchierst die Keywords und stellst überzeugende Anzeigentexte
• Du lernst bei uns was A/B-Tests sind und wir zeigen dir, wie wir unsere Landingpages optimieren
• Du dokumentierst die Kampagnen und berichtest anhand der Zahlen an den Head of Performance Marketing, der auch im Alltag Deinster Ansprechpartner ist
• Du bist aktiv eingebunden in unsere bereichsübergreifenden Marketingprozesse

Das bringst du mit:

• Studium oder Ausbildung im Bereich Marketing/Kommunikation/Tourismus oder ähnlich
• Erste Erfahrung im Performance Marketing, gern mit Agentur-Background z.B. mit Google Ads, Analytics, CMS und Webanalyse-Tools
• Du bist kreativ, hast Textgefühl und ein Gespür für Zielgruppen, kombiniert mit Zahlenliebe
• Eigenverantwortung, Lernbereitschaft, Teamspirit und Tourismus-Begeisterung bringen dich bei uns ganz nach vorne
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift rundet Dein Profil ab

Deine Vorteile bei uns:

• Unbefristete Anstellung & Jobsicherheit in einer der schönsten Regionen Deutschlands
• Flexible Arbeitszeiten und ein Team, das dich auch menschlich weiterbringt
• Modernes Büro in lockerer Atmosphäre
• Faire Vergütung inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld
• Persönliche & fachliche Weiterentwicklung: Wir fördern dich mit Herz und Budget
• Tägliches Frühstücksbuffet als Gelegenheit, sich im Team auszutauschen
• Regelmäßige Mitarbeiterevents und weitere attraktive Mitarbeiter-Benefits