Junior Personalreferent (m/w/d) 80-100%

Das bieten wir Dir

• Sicherer Arbeitsplatz: Werde Teil eines stark wachsenden Logistik- und Transportunternehmens, das dir langfristige Perspektiven bietet
• Attraktive Vergütung: Wir bieten dir eine faire und wettbewerbsfähige Bezahlung, die deine Leistungen wertschätzt
• Betriebliche Altersvorsorge: Sichere deine Zukunft mit unseren attraktiven Zusatzleistungen ab
• Moderner Arbeitsplatz: Genieße ein zeitgemäß ausgestattetes Arbeitsumfeld
• Umfangreiche interne Schulungsangebote: Entwickle deine Fähigkeiten weiter mit Schulungen über unsere Grieshaber Akademie und speziellen Weiterbildungsangeboten
• Vielseitige Zusatzleistungen: Nimm an spannenden Teamevents teil, nutze das BusinessBike Leasing, profitiere von einem Kindergartenzuschuss und gesundheitsfördernden Aktionen sowie Fitnessrabatten in ausgewählten Studios
• Mitarbeiterrabatte: Erhalte vergünstigte Angebote für zahlreiche Online-Shops und nutze unsere speziellen Mitarbeiterrabatte
• Unkompliziertes Einstellungsverfahren: Wir bieten ein schnelles und unkompliziertes Einstellungsverfahren, damit du sofort oder nach Vereinbarung bei uns starten kannst

Deine Aufgaben

• Betreuung des Recruiting-Prozesses – von der Stellenausschreibung bis zur Teilnahme an Vorstellungsgesprächen

• Erstellung von Arbeitsverträgen und personalrelevanten Unterlagen für neue Mitarbeitende

• Betreuung und Weiterentwicklung unserer Recruiting-Kanäle und Jobportale sowie Optimierung von Stellenanzeigen für Suchmaschinen

• Recruiting und Betreuung von Zeitarbeitskräften

• Analyse und Optimierung unserer Recruiting-Prozesse und Recruiting-Kennzahlen

• Unterstützung bei Förderanträgen und betrieblichen Belastungserprobungen

• Organisation des Onboardings neuer Mitarbeitender sowie Versand und Nachverfolgung von Einstellungsunterlagen

• Betreuung unserer Nachwuchskräfte innerhalb der Personalabteilung

• Unterstützung angrenzender HR-Bereiche in arbeitsintensiven Phasen

Dein Profil

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium mit Schwerpunkt Personal, Betriebswirtschaft, oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• Erste Berufserfahrung im Personalwesen, Recruiting
• Freude daran, sich in vielfältige Themenbereiche einzuarbeiten und unterschiedliche Aufgaben eigenverantwortlich zu betreuen
• Strukturierte, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke, Organisationsgeschick und Teamfähigkeit
• Kreativität sowie ein Gespür für zielgruppengerechte Kommunikation
• Sicherer Umgang mit MS Office und digitalen Medien
• Kenntnisse in der HR-Software P&I LOGA sind wünschenswert, aber kein Muss

Wer wir sind

• Wir sind ein zukunftsorientiertes, international tätiges Familienunternehmen im Transport-und Logistiksektor. An neun hochmodernen Logistikstandorten in der EU erbringen unsere mehr als 750 Mitarbeitenden täglich hochwertige Dienstleistungen in den Branchen Pharma / Healthcare und Industrie. Unsere Dienstleistungen setzen Maßstäbe - weltweit. Sie stehen für Qualität, Innovation und höchste Kundenzufriedenheit. Dahinter steht ein leistungsstarkes, engagiertes und unternehmerisch denkendes Team. Für unser stetiges Wachstum suchen wir neue motivierte Mitarbeiter in allen Bereichen.

Deine Ansprechpartnerin

Ruth Berger