Junior Project Engineer - Technical Sales Automation (m/w/d)

Wir suchen Sie als Junior Project Engineer (m/w/d) für unser Team „Technical Sales Automation“ in Leingarten. Sie sind Teil eines motivierten Teams mit direkter Schnittstelle zu Vertrieb und Technik.

Ihre Rolle in unserem Team

• Sie erstellen Angebote für Automatisierungslösungen in enger Abstimmung mit dem Außendienst und unterstützen diesen aktiv – auch bei Vor-Ort-Terminen mit Kunden.
• Sie verfolgen Ihre Angebote eigenständig im Intercompany-Business und mit Partnerfirmen.
• Sie pflegen Angebotsdaten in Salesforce und behalten den Überblick.
• Sie unterstützen Retrofit-Vertrieb und Projektleitung bei kalkulatorischen Aufgaben.
• Sie klären technische Anforderungen mit internen Fachabteilungen und externen Lieferanten.
• Sie bringen sich bei Sonderlösungen und kundenspezifischen Anforderungen aktiv ein.

Qualifikationen

• Sie haben eine technische oder kaufmännische Ausbildung abgeschlossen oder eine gleichwertige Qualifikation.
• Sie haben erste Berufserfahrung im Maschinen- und Anlagenbau, der Automatisierungstechnik oder im logistischen Umfeld gesammelt.
• Sie sprechen fließend Deutsch und haben sehr gute Englischkenntnisse.
• Sie kennen idealerweise Salesforce, SAP oder MS Visio/MS Project.
• Sie bringen technisches und logisches Verständnis mit und arbeiten strukturiert sowie eigenverantwortlich.

Ihr Arbeitsumfeld bei Körber Supply Chain Automation

Die Körber Supply Chain Automation mit Hauptsitz in Leingarten und weiteren Standorten ist Generalunternehmer für automatisierte Intralogistik-Systeme und dynamische Automatisierungsprojekte. Wir bieten unseren Kunden Beratung, Planung, Softwareentwicklung, Projektrealisierung, Service und Wartung – alles aus einer Hand.

Ihre Vorteile

• Gesicherter Arbeitsplatz in einer wachsenden, zukunftsorientierten Branche.
• Steuerfreier Sachbezugswert für den vielfältigen Kauf von Waren oder Dienstleistungen, vergünstigter Mittagstisch.
• „New way of working“ mit umfangreicher mobiler Arbeit möglich.
• Moderne IT-Ausstattung am Arbeitsplatz.
• Monatliche Mitarbeiterangebote über ein Rabattportal.
• Betriebliche Altersversorgung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderurlaub, Jubiläumszahlungen.
• Ein Employee Assistance Program (EAP) – vertrauliche Beratung und Unterstützung bei gesundheitlichen, beruflichen und persönlichen Herausforderungen.
• 30 Tage work abroad pro Kalenderjahr innerhalb Europas möglich.
• Business Bike – auch für ein weiteres Familienmitglied.

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.