Juniorprofessur für Griechische Philologie und Literarische Papyrologie (W1 mit Tenure Track W3) (w/m/d)

Die Universität zu Köln ist eine der größten und forschungs­stärksten Hoch­schulen Deutschlands mit einem viel­fältigen Fächer­angebot. Sie bietet mit ihren sechs Fakultäten und ihren inter­fakultären Zentren ein breites Spektrum wissen­schaftlicher Disziplinen und inter­national heraus­ragender Profil­bereiche. Das Institut für Altertums­kunde ist eines der größten seiner Art im deutsch­sprachigen Raum und umfasst neben den Abteilungen Klassische Philologie, Byzantinistik und Mittel­lateinische Philologie auch den Bereich Papyrologie, Epigraphik und Numismatik. Es bietet die Studien­gänge Lehramt Griechisch / Latein und Antike Sprachen und Kulturen mit den Spezialisierungen Latein, Griechisch, Klassische Literatur­wissen­schaft, Mittel­latein, Byzantinistik, Papyrologie / Epigraphik / Numismatik (PEN) sowie in Zukunft auch einen inter­universitären Master­studiengang «Comprehensive Papyrology and Digital Study of Ancient Manuscripts« an.

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Ihre Aufgaben
Der*Die Bewerber*in soll die Gräzistik und den Bereich literarische Papyrologie in ganzer Breite in Lehre und Forschung vertreten. Zu den Aufgaben der Professur gehört die Ausbildung von Studierenden in den einschlägigen Studien­gängen des Instituts sowie die Fort­führung der bestehenden Forschungs­projekte im Bereich der Papyrologie.

Ihr Profil
Gesucht wird eine in der Gräzistik sowie in der Arbeit mit literarischen Papyri bereits ausgewiesene Persön­lichkeit. Einstellungs­voraus­setzungen sind ein abgeschlossenes Hochschul­studium der Klassischen Philologie sowie eine heraus­ragende Promotion. Erwartet wird die erfolg­reiche Einwerbung und Durch­führung von Dritt­mittel­projekten ebenso wie die engagierte Beteiligung an den Lehr­aufgaben der Fächer. Es wird erwartet, dass der*die erfolg­reiche Kandidat*in spätestens zwei Jahre nach Dienst­antritt Lehr­veranstaltungen in deutscher Sprache durch­führen kann.

Wir bieten Ihnen
Die Universität zu Köln bietet Ihnen ein exzellentes wissen­schaft­liches Umfeld, viel­fältige Angebote zur professionellen Personal­entwicklung sowie Unter­stützung für Dual Career-Paare und bei der Verein­barkeit von Familie und Beruf.

Die Professur ist zum zu besetzen. Es gelten die Einstellungs­voraus­setzungen des § 36 Hochschul­gesetz NRW.

Im dritten Jahr nach Dienst­beginn ist eine Eignungs­evaluation vorgesehen, auf deren Grund­lage über eine Verlängerung um weitere drei Jahre entschieden wird. Spätestens im sechsten Jahr nach Dienst­beginn ist eine Tenure-Evaluation vorgesehen, auf deren Grund­lage über die Verstetigung auf einer W3-Professur entschieden wird. Beide Evaluationen werden gemäß der Ordnung zur Qualitäts­sicherung in Tenure Track-Verfahren und weiteren Evaluations­verfahren befristeter (Junior-)Professuren der Universität zu Köln durch­geführt. Bei der W1-Professur umfasst das Lehr­deputat vier Semester­wochen­stunden in der ersten Anstellungs­phase sowie fünf Semester­wochen­stunden in der zweiten Anstellungs­phase. Bei der W3-Professur ist ein Lehr­deputat von in der Regel neun Semester­wochenstunden vorgesehen.

Die Universität zu Köln fördert Chancen­gerechtig­keit und Vielfalt. Bewerbungen von Frauen werden nach Maßgabe des LGG NRW bevorzugt berück­sichtigt. Wir begrüßen ausdrücklich alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Xbzrezb

Bitte richten Sie Ihre Bewerbung ohne Bewerbungs­foto mit den üblichen Bewerbungs­unterlagen (Lebens­lauf, Verzeichnis der Publikationen, Verzeichnis der Lehr­veranstaltungen, Urkunden über akademische Prüfungen und Ernennungen), sowie die Qualifikations­schrift (Dissertation) und drei einschlägige Publikationen über das Berufungs­portal der Universität zu Köln ( ) bis zum an den Dekan der Philosophischen Fakultät.