Start: Ab August 2026
Standort: Köln oder Berlin
Umfang: Vollzeit
Team: Brand Partnership
Die wichtigsten Basics – damit wir beide wissen, ob es grundsätzlich passt.
Standort: Du siehst dich in unserem Office in Köln (Belgisches Viertel) oder Berlin (Mitte) und kannst mind. 2x pro Woche vor Ort dabei sein.
Erfahrung: Du bringst 2–5 Jahre Erfahrung im Key-Account Management mit und fühlst dich in deiner Rolle sicher.
Sprachen sind kein Problem: Deutsch und Englisch sprichst du fließend.
Du kennst den Fußball: Der Amateurfußball ist dir nicht fremd – du hast selbst früher gespielt, bist Vereinsmitglied oder Fan mit echtem Gespür für das, was auf und neben dem Platz passiert.
Startup-Spirit: Du gestaltest lieber aktiv mit, als einfach nur abzuarbeiten – auch wenn das manchmal heißt, Dinge ohne fertige Roadmap anzupacken.
Hier erfährst du, warum diese Position für unsere Mission so wichtig ist.
Wir sind in den letzten Monaten stark gewachsen und haben einige große Partner gewonnen, die wir eng begleiten. Gleichzeitig werden unsere Projekte immer individueller und anspruchsvoller – statt Standardlösungen entwickeln wir gemeinsam mit unseren Partnern maßgeschneiderte Konzepte und setzen sie um.
Damit wir diesen Anspruch auch in der nächsten Wachstumsphase halten und weitere Partnerschaften erfolgreich aufbauen können, suchen wir Verstärkung.
So bringst du unsere Mission jeden Tag ein Stück weiter.
Du steuerst Markenpartnerschaften operativ – vom Kickoff über die Umsetzung bis zur Auswertung.
Kein Projekt gleicht dem anderen: Du entwickelst individuelle Konzepte und Lösungen für unsere Partner.
Du betreust dein eigenes Portfolio an Partneraccounts und arbeitest dabei eng mit unserem Sr. Partnership Manager zusammen.
Du baust starke Beziehungen zu unseren Ansprechpartnern auf Partnerseite auf und entwickelst diese langfristig weiter.
Du analysierst KPIs, erstellst Reportings und leitest konkrete Optimierungspotenziale für laufende Partnerschaften ab.
Du arbeitest eng mit Creative, Marketing und Platform Management zusammen und bringst Projekte gemeinsam erfolgreich ins Ziel.
Du identifizierst Up- und Cross-Selling-Potenziale und entwickelst neue Vermarktungsansätze für das Prematch-Ökosystem.
Du gestaltest unsere Prozesse im Partnership-Team aktiv mit und testest datenbasiert neue Ideen und Ansätze.
Wir suchen keinen perfekten Lebenslauf. Aber in diesen Punkten solltest du dich wiederfinden.
Projektsteuerung: Nachgewiesene Fähigkeit, Projekte eigenständig zu steuern – on time, on brief, on budget
Kreativität und Flexibilität: Du weißt, dass kein Briefing wie das andere ist – und du liebst genau das
Sicherer Umgang mit KPIs und Reports: Du weißt, was die Zahlen bedeuten und kannst sie klar kommunizieren
Blick fürs Detail und hoher Qualitätsanspruch: Du arbeitest präzise und willst das Beste für die Community und für die Partner
Lösungsorientierung: Du kommst mit Optionen, nicht mit Problemen
Impact: Dir geht es um echten Impact – nicht nur darum, Aufgaben abzuhaken
Tools: Office365, Keynote, Pitch, Google Sheets, Trello, Asana, Confluence, HubSpot, Salesforce, Pipedrive
Erste Erfahrung im Umgang mit externen Stakeholdern und Kunden
Gut zu wissen
Uns ist wichtig, dass du von Anfang an weißt, wie diese Rolle wirklich aussieht.
Diese Rolle ist hands‑on: Rund 30 % deiner Zeit setzt du operativ um, den Rest verbringst du mit Projektmanagement, kreativer Lösungsentwicklung, Relationship Building, Datenanalysen und dem Ausbau unserer Partnerschaften.
Du bekommst viel Gestaltungsspielraum und übernimmst früh Verantwortung. Wenn du gerne Lösungen entwickelst, Entscheidungen triffst und Ergebnisse überzeugend präsentierst, bist du hier genau richtig.
Kein Muss - aber damit sammelst du definitiv Extrapunkte.
Erfahrung in den Bereichen Media, Brand Marketing oder Sponsoring
Erfahrung im Umgang mit AI-Tools
Wir möchten, dass du nicht nur gerne bei uns anfängt – sondern auch lange gerne Teil unseres Teams bist.
Sei von Anfang an dabei – Gestalte aktiv mit, wie Prematch wächst und den Amateurfußball verändert.
Wettbewerbsfähiges Gehalt , das sich sehen lassen kann.
Mitarbeiterbeteiligung (VSOP) – Du profitierst direkt vom Erfolg des Unternehmens.
Drei coole Offices in Köln, Berlin und London – Mit echtem Startup-Vibe zum Arbeiten und gemeinsam Durchstarten. Wenn du mal ein anderes Office erleben willst, unterstützen wir das natürlich gern.
Homeoffice …
#J-18808-LjbffrVeröffentlichungsdatum:
31 Jul 2026Standort:
KölnTyp:
VollzeitArbeitsmodell:
Vor OrtKategorie:
Erfahrung:
2+ yearsArbeitsverhältnis:
Angestellt
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