Key Account Manager (m/w/d) Vertrieb beck-online

Key Account Manager (m/w/d) Vertrieb beck-online
Wilhelmstraße 9,München-Schwabing-Freimann, Deutschland

Berufserfahrene

Die Mediengruppe C.H.BECK steht seit über 250 Jahren als traditionsreiches Familienunternehmen für Verlässlichkeit, Innovation und höchste Qualität. Sie zeichnet sich durch ein breites Portfolio aus, das von rechts- und geisteswissenschaftlichen Publikationen über moderne Online-Datenbanken bis hin zu digitalen Plattformen und KI-gestützten Lösungen für die Rechtswelt der Zukunft reicht. Dabei verbindet das Unternehmen jahrhundertealte Expertise mit modernster Technologie, um innovative und qualitativ hochwertige Lösungen anzubieten.

Ihre Aufgaben

Als Key Account Manager vertreiben Sie aktiv und erfolgreich unsere marktführende juristische Fachdatenbank beck-online.DIE DATENBANK. Für diese anspruchsvolle Tätigkeit suchen wir eine Persönlichkeit, die beck-online kompetent, kundenorientiert und sympathisch repräsentiert.

• Eigenständige Beratung und Betreuung von Neu- und Bestandskunden in den o. g. Zielmärkten
• Akquisition von (Neu-)Kunden in den o. g. Zielmärkten
• Planung und Umsetzung von Maßnahmen zur Bestandskundenentwicklung
• Selbstständige Durchführung von Kundenterminen, Schulungen und Vertragsverhandlungen
• Pflege der Verkaufsaktivitäten im CRM-System inkl. Angebotserstellung
• Repräsentation des Verlags auf Messen und Veranstaltungen
• Mitarbeit an der Weiterentwicklung von beck-online sowie relevanter Vertriebsprozesse

Ihr Profil

• Erfolgreich abgeschlossenes juristisches Studium
• Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb mit nachweisbaren Erfolgen als (Key) Account Manager bzw. Sales Manager
• Eigeninitiative sowie Freude am Verkauf und an einer aktiven Kundenkommunikation
• Hohe Affinität zu digitalen Services und Online-Produkten
• Selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise
• Hands-on-Mentalität, ausgeprägtes Verhandlungsgeschick und hohe Abschlussstärke
• Arbeitsumfeld: Führendes Medienunternehmen im Herzen von Schwabing
• Entwicklung: Individuelle Angebote zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung
• Gesundheit: Sport- und Gesundheitsangebot - Kooperation mit EGYM
• Work-Life-Balance: Arbeitszeitgestaltungsmöglichkeiten durch 37,5 Std./Woche Vollzeit in Gleitzeit sowie Home-Office
• Social Events: After-Work-Beer, interne Hausmesse für Mitarbeitende, Sommer- und Winterfest
• Goodies: Fahrtkosten- und Mittagessenzuschuss, Parkplätze mit E-Ladeinfrastruktur, Bücherrabatte & vieles mehr!