Kfz-Mechatroniker (m/w/d) Schwerpunkt Transporter / TGE

Dein neuer Job im Bereich Engineering, IT & Office
Werde jetzt Teil eines starken Teams!

Wir suchen ab sofort in 71116, Gärtringen eine/n Kfz-Mechatroniker (m/w/d) Schwerpunkt Transporter / TGE.

Profil

• Abgeschlossene Ausbildung – Kfz-Mechatroniker oder Kfz-Elektriker mit Schwerpunkt Nutzfahrzeuge
• Berufserfahrung – idealerweise erste Erfahrung im Nutzfahrzeugbereich
• Teamfähigkeit – Unterstützung bei kniffligen Aufgaben und gemeinsame Lösungsfindung
• Technisches Verständnis – sicherer Umgang mit moderner Fahrzeugtechnik und Diagnosesoftware
• Hands-on-Mentalität – Freude am Anpacken und praktischen Arbeiten
• Zuverlässigkeit & Engagement – eigenständige, sorgfältige Arbeitsweise
• Kundenorientierung – lösungsorientiertes Denken im Sinne des Kunden
• Lernbereitschaft – Offenheit für neue Technologien und kontinuierliche Weiterentwicklung

Aufgaben

• Reparaturen & Wartungen – fachgerechte Instandsetzung von Transportern inkl. Fahrzeugelektrik
• Diagnose & Fehleranalyse – Prüfung, Auslesen und Behebung technischer Störungen
• Qualitätskontrolle – Sicherstellung der Funktion und Fahrzeugabnahme nach Reparatur
• Pannenhilfe & Außeneinsätze – Unterstützung bei Notdiensten und mobilen Serviceeinsätzen
• Teamarbeit – gemeinsame Lösungsfindung bei komplexen Aufgaben
• Moderne Diagnosetechnik – Arbeiten mit aktuellen Software- und Diagnosesystemen
• Kundenorientierung – bestmögliche technische Lösungen für jeden Auftrag finden
• Eigenverantwortliches Arbeiten – anpacken, mitdenken und zuverlässig umsetzen

Was wir bieten

• Attraktives Tarifgehalt inkl. Jahressonderzahlung – faire Bezahlung mit regelmäßiger Anpassung über Tarifverhandlungen
• Work-Life-Balance im Fokus – 32 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten/ Arbeitsmodelle sowie Zuschuss zum Wellpass für Sport- und Wellnessangebote für eine gesunde Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
• Verkürzte Probezeit – nach nur 3 Monaten voll an Bord
• Karriere & Entwicklung – spannende Aufgaben mit echten Perspektiven zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
• Prämienprogramm „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ – weil wir wissen, dass gute Empfehlungen Gold wert sind
• Exklusive Chancen – Zugang zu den Hidden Champions der Region und spannenden Projekten in zukunftsstarken Branchen
• Finanzielle Extras – steuerfreier Fahrtkostenzuschuss sowie Unterstützung bei einer Zweitwohnung ab 100 km Entfernung
• Individuelle, schnelle und unkomplizierte Betreuung – direkte Ansprechpartner, kurze Entscheidungswege und eine persönliche, wertschätzende Kommunikation

Kontakt

Anastasios Aslanidis
Client Partnership Manager