Klinikmanager (m/w/d)

Als Klinikmanager gestalten Sie die strategische und organisatorische Weiterentwicklung des Hauses aktiv mit und berichten direkt an die Geschäftsführung. Sie arbeiten eng mit Ärztlicher Direktion und Pflegedirektion zusammen, um patientennahe Prozesse, Infrastruktur und Verwaltung zu optimieren. Ihre Rolle vereint unternehmerisches Denken mit Fokus auf Patient:innen und Mitarbeitende, um das Krankenhaus zukunftsfähig zu machen. Die Position bietet unmittelbaren Einfluss, Gestaltungsspielraum und die Gelegenheit, hospitalitätsorientierte Werte in die Praxis zu tragen.

• außertarifliche Vergütung
• unbefristeter Dienstvertrag
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• enge Zusammenarbeit mit Geschäftsführung und Direktorium
• 30 Tage Urlaub + zusätzliche freie Tage
• Zusatzleistungen

• Strategische und operative Weiterentwicklung zentraler Bereiche (Patientenmanagement, Fakturierung)
• Medizincontrolling in enger Abstimmung mit dem ärztlichen Dienst
• Optimierung bereichsübergreifender Prozesse an Schnittstellen Medizin, Pflege und Verwaltung
• Entwicklung neuer Organisations- und Steuerungsansätze im Direktorium
• Unterstützung bei Zusammenarbeit mit Behörden, Kostenträgern und Finanzierungspartnern
• Ansprechpartner für Biomedizintechnik, Betriebstechnik, IT, Einkauf, Labor, Servicegesellschaft
• Sicherstellung effizienter Abrechnungsprozesse und nachhaltige Erlössicherung

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Krankenhausmanagement, Gesundheitsökonomie, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation
• Erste Führungserfahrung im Krankenhaus oder Gesundheitswesen
• Kenntnisse der Krankenhausfinanzierung, idealerweise Fördermittel- oder Baumanagement
• Erfahrung in Zusammenarbeit mit Behörden, Kostenträgern und Finanzierungspartnern
• Verständnis der Schnittstellen zwischen medizinischen, pflegerischen und administrativen Prozessen
• Strategisches Denken und Veränderungskompetenz
• Ausgeprägte Kommunikations- und Entscheidungsfähigkeit
• Verlässlichkeit, Mut und Offenheit für neue Wege

• Verlässlichkeit
• Kommunikationsstärke
• Veränderungsbereitschaft
• Krankenhausfinanzierung
• Medizincontrolling/Kodierung
• Projekt- und Baumanagement