Kreditsachbearbeiter Immobilien (m/w/d) in Frankfurt am Main gesucht!

Kreditsachbearbeiter Immobilien (m/w/d)

Frankfurt am Main | Vollzeit | Unbefristet | Arbeitnehmerüberlassung (unbefristeter Arbeitsvertrag von Robert Half)

Stellenbeschreibung

Für einen unserer Kunden, eine Privatbank mit Sitz in Frankfurt, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Kreditsachbearbeiter Immobilien (m/w/d). Der Einstieg erfolgt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung, wobei Sie einen unbefristeten Arbeitsvertrag von Robert Half erhalten. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle Serviceleistungen sind kostenfrei. Wir legen besonderen Wert auf Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity.

Aufgaben

• Bearbeitung und Prüfung von Kreditvorgängen mit Fokus auf Immobilienfinanzierungen (Hypotheken) im Private Banking Umfeld
• Erstellung und Aufbereitung von Kreditanträgen inklusive Analyse von Kreditnehmer, Sicherheiten (insb. Immobilien) und Finanzierungsstruktur
• Bewertung und Überwachung von Kreditsicherheiten, insbesondere Beleihungswerte von Immobilien
• Laufende Bestandsüberwachung des Kreditportfolios sowie Identifikation von Risiken und Einleitung geeigneter Maßnahmen
• Unterstützung der Kundenberater bei Finanzierungsanfragen und Kreditentscheidungen
• Prüfung und Sicherstellung der Vollständigkeit von Kreditunterlagen und Vertragsdokumenten
• Administrative Betreuung der Kreditengagements (z.B. Auszahlungen, Prolongationen, Dokumentation)
• Mitwirkung bei der Optimierung von Kreditprozessen sowie Unterstützung in kreditbezogenen Projekten

Anforderungsprofil

• Bachelor oder abgeschlossenes Studium (Ökonomie, Banking, Finanz, Recht) bzw. äquivalente Ausbildung oder Berufserfahrung
• Mehrjährige berufliche Erfahrungen im Immobilien-Kreditbereich
• Fließend Deutsch und gute Englischkenntnisse (in Wort und Schrift)
• Gute IT-Kenntnisse (Word, Excel, PowerPoint)
• Sehr gute analytische Fähigkeiten
• Selbständige, zuverlässige und teamorientierte Persönlichkeit mit Verhandlungsgeschick

Benefits

• Kostenlose, schnelle und bedarfsgerechte Vermittlung (zu Ihrem Traumjob)
• Gleiche Rechte und Pflichten wie die Kollegen der Kundenunternehmen
• Attraktive Sozialleistungen
• Einarbeitung und Weiterbildungen durch Kundenunternehmen und die interne Robert-Half Weiterbildungsplattform
• Kontakt und Vernetzung mit interessanten Unternehmen
• Vergütung erfolgt nach Tarifvertrag (ab EG‑4 plus Zuschläge, Fahrkostenerstattung)