Kultur- und Transformationsmanagerin / Kultur- und Transformationsmanager (w/m/d) im Ressort der Präsidentin

Die Hochschule Niederrhein fördert durch Forschung und Lehre, Bildung und Wissenstransfer eine neue Generation verantwortungsbewusster Fachkräfte, die den Herausforderungen unserer Zeit gewachsen sind. Wir sind ein familiengerechter Arbeitsort, an dem Vielfalt und persönliche Entfaltung gelebt werden. Wir laden Sie ein, Teil unseres Teams zu werden. Gestalten Sie gemeinsam mit uns den nachhaltigen und digitalen Wandel für eine vielseitige Gesellschaft!

Werden Sie Teil unserer Hochschul-Community als Kultur- und Transformationsmanagerin / Kultur- und Transformationsmanager (w/m/d)

Entgeltgruppe 11 TV-L, Vollzeit, befristet

Ihre Aufgaben

• Konzeption, Begleitung und Durchführung von Ausstellungen, Projekten und Veranstaltungen
• Aufbau von Kooperationen mit der Stadtgesellschaft
• Weiterentwicklung des visuellen Markenauftritt Future Work Lab
• Entwicklung, Gestaltung und Umsetzung von Print- und Digitalmedien sowie Übernahme der Veranstaltungskommunikation
• Administrative Verwaltungstätigkeiten

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Hochschulstudium der Kulturpädagogik, Sozialen Arbeit, Design, Geisteswissenschaften oder vergleichbar
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Akteurinnen und Akteuren von Stadtgesellschaft, Hochschulen und Studierenden oder vergleichbaren Kontakten
• Erfahrung in der Durchführung von Veranstaltungen im Rahmen von Community Building ist wünschenswert
• Kenntnisse in der Benutzung von Grafikprogrammen für die Gestaltung von Flyern, Bannern sind wünschenswert
• Erfahrung im Umgang mit Social Media ist von Vorteil

Wir bieten

• Flexible Arbeitszeiten
• Mobiles Arbeiten
• 30 Tage Urlaub/Jahr
• Fort- und Weiterbildungsangebote
• Gesundheitsförderung
• Betriebliche Altersvorsorge (VBL)
• vermögenswirksame Leistungen
• Jahressonderzahlung für Tarifbeschäftigte
• Gute Verkehrsanbindung
• Kostenlose Parkplätze
• Mensa
• Entgeltumwandlung
• Sportangebote
• Unterstützung der Vereinbarkeit von Beruf und persönlicher Situation

Auf einen Blick

Zu besetzen:Zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Befristet bis: 2 Jahre § 14 Abs. 2 (TzBfG) - gem. § 14 Abs. 2 (TzBfG) dürfen Bewerber:innen noch nicht an der Hochschule Niederrhein beschäftigt gewesen sein. Es besteht die Möglichkeit einer Befristung gem. § 14 Abs. 1 S. 2 Nr. 2 (TzBfG) im Anschluss an eine Ausbildung oder ein Studium.

Arbeitszeit: Vollzeit (39 Std. 50 Min. / Woche) Ein geringerer Beschäftigungsumfang ist möglich.

Eingruppierung: EG 11 TV-L

Bereich: Ressort der Präsidentin

Standort:Krefeld

Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen sowie Gleichgestellte im Sinne des § 2 Abs. 3 SGB IX werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.

Gehen Sie Ihren Weg mit uns!

Bewerbungsfrist

bis zum unter der Kennziffer -4 über unser Online-Portal.

Fehlende Nachweise werden nicht nachgefordert. Es gelten die eingereichten Bewerbungsunterlagen.