Kundenberater als Broker im Bereich Reinsurance (m/w/d)

Wir suchen für unsere Standorte in Hamburg, Köln und München zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Kundenberater als Broker im Bereich Reinsurance (m/w/d).

Ihr Kompetenzbereich

Sie wollen Verantwortung übernehmen, einen echten Unterschied machen und die Zukunft bei einem globalen Unternehmen mitgestalten? Sie haben ein gutes Gespür für Zahlen, Vertrieb, Marktentwicklungen und Beratungskompetenz? Sie haben Lust, innovative Ideen auszuprobieren? Sie mögen es, in einem Team zu arbeiten? Lead‑Generation ist kein Fremdwort für Sie? Dann suchen wir Sie! Machen Sie Karriere bei einem der führenden Rückversicherungsmakler weltweit!

• Mitarbeit bei der Betreuung und Beratung eines festen Kundenstamms von deutschen und internationalen Erst- und Rückversicherungsunternehmen
• Konzeptionierung, Präsentation und Umsetzung maßgeschneiderter Rückversicherungs- und Retrozessionskonzepte
• Vertragsverhandlung von Rückversicherungskonditionen mit globalen Rückversicherern in Zusammenarbeit mit internationalen Aon Kollegen
• Mitarbeit beim Ausbau von Kundenbeziehungen und bei der Akquisition neuer Kunden
• Ganzheitliche Beratung zu allen Fragen des Risikomanagements
• Mitwirkung bei strategischen nationalen und internationalen (Sonder-)Projekten

Ihr Profil

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften (z.B. BWL, VWL, Business Administration oder einem vergleichbaren Studiengang) oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (bspw. zum/r Kaufmann/-frau für Versicherungen und Finanzanlagen)
• 3‑5 Jahre Berufserfahrung bei einem Berater, im Client Management oder im Versicherungsumfeld
• Fließende Deutsch‑ und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Gute EDV‑Kenntnisse (insbesondere PowerPoint, Word und Excel)
• Adressatengerechtes Auftreten auch auf Vorstandsebene
• Kommunikations- und Verhandlungsstärke
• Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein

Wir bieten

• Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit und unser modernes Konzept zum mobilen Arbeiten
• Attraktive Entwicklungschancen und Unterstützung Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
• 30 Urlaubstage sowie Sonderurlaub bei besonderen Ereignissen
• Betriebliche Altersversorgung und vergünstigte Konditionen für verschiedene Versicherungslösungen (z.B. Berufsunfähigkeit‑, Haftpflicht‑, Zahnzusatzversicherung)
• Zuschuss zum Deutschlandticket sowie Zugang zu Mitarbeiterrabatten, zum privaten JobRad‑Leasing, zur GymPass‑Kooperation, zu Betriebssportgruppen und zu vielen weiteren Benefits

Eine inklusive Firmenkultur ist uns wichtig und wir engagieren uns für Chancengleichheit sowie einen respektvollen Umgang untereinander. Bei uns sind alle Bewerbungen willkommen – unabhängig von ethnischer Herkunft, Alter, Geschlecht, Behinderung, sexueller Identität, Weltanschauung oder Religion.