Kundenprojektleiter (m/w/d) – in Berlin (60000.00 EUR pro Jahr)

PROJECTS – Mehr als Projektmanagement

Bewerben Sie sich schnell, um Ihre Chancen auf ein Vorstellungsgespräch zu erhöhen Lesen Sie die vollständige Stellenbeschreibung unten.

In unserer Abteilung PROJECTS arbeiten rund 60 Kolleginnen und Kollegen in 6 spezialisierten Teams. Unsere Schwerpunkte liegen in den Bereichen:

• Kundenprojektmanagement
• Internes Projektmanagement für Software & Hardware (IPM)
• Project Management Office (PMO)
• Auftragsbearbeitung
• Externer Kundendienst
• Kundendokumentation

Unser Ziel: Rund 50 Kundenprojekte pro Jahr erfolgreich umzusetzen – im vereinbarten Zeitrahmen, innerhalb des Budgets und in der erwarteten Qualität. Dabei begleiten wir unsere Projekte über den gesamten Lebenszyklus hinweg, einschließlich der After-Sales-Phase.

In vielen Bereichen arbeiten wir eng mit unseren belgischen Kolleg*innen zusammen und profitieren von der wachsenden Internationalität durch neue Strukturen. Gleichzeitig bewahren wir eine familiäre Teamkultur, ohne Großraumbüros, mit viel Raum für persönliche Entfaltung – und gelegentlich auch unter echten Palmen.

UNSER ANGEBOT

Was dich bei Televic Rail erwartet – mehr als nur ein Job.

Bei uns geht es nicht nur um Termine, Budgets und Meilensteine, sondern um Projekte, die im echten Leben ankommen.

Wir bei Televic Rail entwickeln Technologien, die täglich Millionen Reisende erreichen – und du sorgst als Kundenprojektleiter dafür, dass aus komplexen Anforderungen erfolgreiche Kundenprojekte werden.

Für diese Position ist ein Jahresbruttogehalt zwischen 60.000 und 90.000 € vorgesehen. Die finale Einordnung richtet sich nach deiner Qualifikation, relevanten Erfahrung und fachlichen Tiefe.

Darauf kannst du dich freuen:

• Sicherheit mit Perspektive: Unbefristete Festanstellung in einer zukunftssicheren Branche mit internationaler Ausrichtung und solidem Mittelstandscharakter.
• Projektverantwortung mit Wirkung: Anspruchsvolle Kundenprojekte im Rail-Umfeld, bei denen Technik, Qualität, Timing und Kommunikation sauber zusammenspielen müssen.
• Flexibilität, die funktioniert: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, bis zu 50 % remote zu arbeiten – abhängig von Projektphase, Kundenterminen und Abstimmungsbedarf.
• Entwicklung mit Sinn: Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch Trainings, spannende Projekte und Verantwortung ab dem ersten Tag.
• Kultur der Offenheit: Kurze Wege, ehrliche Kommunikation und ein Team, das sich gegenseitig unterstützt. Wir arbeiten gemeinsam – nicht nebeneinander.
• Kunden, die zählen: Zusammenarbeit mit renommierten Kunden und internationalen Projektpartnern in einer technisch anspruchsvollen Branche.
• Mehrwert im Alltag: Zuschüsse für Jobticket, Jobrad oder eigener Parkplatz, gesunde Snacks, Tee, Kaffee und Wasser so viel du willst – small perks, big energy.

DEINE AUFGABEN

Wir suchen jemanden, der Verantwortung übernimmt, Dinge vorantreibt und Kundenprojekte mit Energie, Struktur und Hartnäckigkeit erfolgreich ins Ziel bringt.

Du packst an, behältst den Überblick und sorgst dafür, dass aus Aufträgen funktionierende Lösungen werden.

• Als Kundenprojektleiter verantwortest Du internationale Kundenprojekte im Bereich Public Transport – ab Auftrag bis zur erfolgreichen Umsetzung.
• Du steuerst Deine Projekte eigenverantwortlich, priorisierst Aufgaben und stellst sicher, dass Termine, Qualität und Kundenerwartungen eingehalten werden.
• In enger Zusammenarbeit mit internen Experten, dem R&D-Team sowie Kolleginnen und Kollegen an unseren internationalen Standorten koordinierst Du alle Projektbeteiligten.

Als zentrale Ansprechperson für Kunden und interne Schnittstellen sorgst Du für klare Kommunikation und begleitest die Inbetriebnahme unserer Systeme direkt am Fahrzeug.

DEINE KOMPETENZEN

• Abgeschlossenes technisches Studium (z. B. Elektrotechnik, technische Informatik) oder eine vergleichbare Qualifikation
• Berufserfahrung im kommerziellen und technischen Projektmanagement
• Verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse sowie Sicherheit in der internationalen Kommunikation
• Durchsetzungsstärke, klare Kommunikation und ausgeprägte Konfliktlösungskompetenz
• Verantwortungsbewusste, lösungsorientierte Arbeitsweise und Freude an der Zusammenarbeit im Team
• Interesse, zu wachsen, sich zu entwickeln und Neues zu erreichen

Kurz gesagt: Eine Rolle für Menschen, die Verantwortung übernehmen, Entscheidungen treffen und Projekte nicht nur verwalten, sondern wirklich umsetzen. xmdgtar

UNSER AUSWAHLPROZESS

Screening | Teams Call | Assessment | Onsite Interview | Entscheidung

Noch Fragen? Ich bin für Dich da.

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