Land-Baumaschinenmechatroniker (m/w/d)

Land-Baumaschinenmechatroniker (m/w/d)

Wir suchen einen motivierten Land-Baumaschinenmechatroniker, der sich für die Landwirtschaft und den Kundenservice begeistert. Die ATL-Agrar Technik Lissa GmbH ist ein moderner mittelständischer John Deere Landmaschinenhändler mit Hauptsitz in Sonnewalde. Wir bieten eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum und Raum für Eigeninitiative.

Kurzüberblick

• Standort: Lissa
• Arbeitsmodell: Vollzeit
• Anstellungsart: Festanstellung

Aufgaben

Als Land-Baumaschinenmechatroniker sind Sie für die Durchführung von Wartungs-, Reparatur- und Instandsetzungsarbeiten an Land- und Baumaschinen verantwortlich. Sie werden Systeme diagnostizieren, Fehler suchen und dokumentieren, sowie Garantie- und Kulanzarbeiten durchführen.

• Durchführung von Wartungs-, Reparatur- und Instandsetzungsarbeiten an Land- und Baumaschinen gemäß Hersteller- und Sicherheitsvorgaben
• Systematische Fehlersuche und Diagnose unter Einsatz von Diagnosesystemen und technischen Unterlagen
• Fachgerechte Durchführung von Garantie- und Kulanzarbeiten gemäß John-Deere-Richtlinien
• Dokumentation der ausgeführten Arbeiten sowie korrekte Erfassung von Zeiten, Ersatzteilen und Leistungen im ERP-System
• Vorbereitung und Durchführung von Maschinenübergaben in Abstimmung mit Verkauf und Service
• Einhaltung von Arbeits-, Umwelt- und Sicherheitsvorschriften in der Werkstatt und bei Außeneinsätzen

Anforderungen

• Abgeschlossene Ausbildung als Land- und Baumaschinenmechatroniker oder vergleichbare technische Qualifikation
• Erfahrung im Bereich Wartung und Reparatur von Land- oder Baumaschinen von Vorteil
• Gute Kenntnisse in Mechanik, Hydraulik, Elektrik und Elektronik
• Erfahrung im Umgang mit Diagnosesystemen und technischen Dokumentationen
• Sorgfältige, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Bereitschaft zur Weiterbildung gemäß John-Deere-Vorgaben
• Teamfähigkeit und kundenorientiertes Auftreten

Benefits

• 27 Urlaubstage und einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und persönliche Entwicklungsperspektiven
• Umweltfreundliches Pendeln durch die Möglichkeit des Bikeleasings
• Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum und Raum für Eigeninitiative
• Ein engagiertes Team, das sich gegenseitig unterstützt und gemeinsam viel bewegt