Legal Counsel (m/w/d) Commercial & Compliance

MEKRA Lang GmbH & Co. KG ist weltweit führender Hersteller von Spiegelsystemen für Nutzfahrzeuge sowie von Kamera-Monitor-Systemen speziell für Automotive-Anwendungen. Als innovativer und anerkannter Experte für indirekte Sicht arbeiten wir mit allen namhaften Nutzfahrzeugherstellern zusammen und sorgen so für mehr Sicherheit auf den Straßen. Die Lang Gruppe ist an mehreren Standorten weltweit vertreten und beschäftigt heute ca. 2.500 Mitarbeitende.

• Rechtliche Beratung der Geschäfts leitung sowie der Fach bereiche mit Fokus auf umsetz bare Lösungen und schnelle Ent scheidungs findung
• Eigenständige Priorisierung recht licher Frage stellungen nach Risiko und wirt schaft licher Bedeutung
• Prüfung und Gestaltung von Ver trägen mit nationalen und inter nationalen Geschäfts partnern
• Mitwirkung an der Etablierung effizienter Governance-Strukturen
• Mitarbeit bei der Auf klärung von Compliance-Vorfällen samt Umsetzung von Maßnahmen
• Steuerung und Koordi nation externer Kanzleien sowie weiterer Dienst leister
• Unterstützung bei Risiko- und Ver sicherungs fragen

• Volljuristische Quali fikation (beide Staats examina)
• Mehrjährige Erfahrung im Wirt schafts recht, idealer weise in einem Unter nehmen oder einer Kanzlei, ist Voraus setzung; Automotive-Kenntnisse sind von Vorteil
• Fundiertes Fachwissen im Vertrags recht sowie Interesse an Compliance und Governance-Themen
• Sehr gutes Englisch in Wort und Schrift
• Pragmatische, lösungs orientierte Arbeits weise mit Fokus auf Mach barkeit und unter nehmerische Ziele
• Fähigkeit, komplexe recht liche Sach verhalte klar, ver ständlich und ent scheidungs reif auf zubereiten
• Ausgeprägtes Ver ständnis für wirt schaft liche Zusammen hänge und Risiko bewertung

• Mobiles Arbeiten
• Breite Aufgaben felder und schnelle Projekt verant wortung bei Eigen interesse
• 30 Tage Urlaub, ausgehend von einer 5-Tage-Woche
• Zusätz licher Urlaub für Mit ar beitende ab 56 Jahren
• Eigene Montessori-Kita und - Grund schule
• Eigene Buslinie
• Work-Life-Balance dank zahl reichen flexiblen Arbeits zeit modellen
• Vermögens wirk same Leistungen und betrieb liche Alters vor sorge
• Corporate Benefits

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