Legal & Governance Operations Manager (m/w/d)

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Stellenbeschreibung:

Legal & Governance Operations Manager (m/w/d)

Für unser hoch motiviertes Team suchen wir für unseren Standort in Berlin, Dresden, Essen, Hamburg oder München zum nächstmöglichen Zeitpunkt Deinen klugen Kopf.

Deine Aufgaben

Als Legal & Governance Operations Manager (m/w/d) berichtest Du an den Head of Legal im Bereich Group Governance, Risk & Legal. Du bist die zentrale Schnittstelle zwischen den Governance-Fachbereichen, der IT und KI-Initiativen. Dabei treibst Du die Digitalisierung und Prozessintegration über alle Governance-Funktionen hinweg voran. Dein Auftrag ist es ein gemeinsames, integriertes Governance-Betriebsmodell zu begleiten, wie u.a. eine Datenbasis, eine Kontroll- und Risikologik, ein konsolidiertes Reporting.

Du entwickelst die Roadmap weiter für das integrierte Governance-Betriebsmodell „One Governance“ über Legal, Compliance, Datenschutz und Risikomanagement hinweg.
Du analysierst, harmonisierst und optimierst bereichsübergreifende Governance-Prozesse und schaffst einen gemeinsamen Kontrollkatalog sowie eine einheitliche Risikotaxonomie.
Du steuerst die Weiterentwicklung und Integration der bestehenden GRC- und Legal-Tech-Tools zu einer konsistenten Systemlandschaft – inklusive Einführung und Anbindung neuer Lösungen.
Du führst die Transformation als Programm: Projekt- und Stakeholder-Management, Change- und Adoption-Begleitung sowie Steuerung interner und externer Partner und Dienstleister.
Du definierst und misst KPIs zur Wirksamkeit und Effizienz der Governance-Funktionen und leitest daraus konkrete Verbesserungen ab.

Dein Profil

Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium, beispielsweise in Rechtswissenschaften, Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsrecht oder Wirtschaftsinformatik, oder über eine vergleichbare Qualifikation.
Du bringst mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Legal Operations, Governance oder Risikomanagement mit, idealerweise mit Schwerpunkt auf Digitalisierung oder Transformation.
Du verfügst über nachweisbare Erfahrung im Prozess- und Projektmanagement sowie im erfolgreichen Rollout von GRC- oder Legal-Tech-Systemen, beispielsweise CLM, GRC-Plattformen oder DSMS.
Du hast ein ausgeprägtes Verständnis für die gemeinsame Logik von Legal, Compliance, Datenschutz und Risikomanagement – von Risiken über Kontrollen und Nachweise bis hin zum Reporting – und ein Gespür für die Besonderheiten der jeweiligen Prozesse.
Du zeichnest dich durch starke Fähigkeiten im Change- und Stakeholder-Management aus; du bringst Menschen über Bereichsgrenzen hinweg zusammen und sorgst für Akzeptanz statt nur für Technik.
Du arbeitest analytisch, strukturiert und pragmatisch mit hohem Qualitäts- und Umsetzungsanspruch.
Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.

Unser Angebot

Echter Teamgeist : Mitarbeit in Teams, die Veränderungen vorantreiben – egal wie kompliziert und umfangreich Projekte sind
Gesellschaftliche Relevanz : Wir arbeiten an Lösungen, die Gamechanger-Qualitäten haben – auf allen Gebieten der IT-Sicherheit
Individuelle Weiterentwicklung : Karriere ist bei uns kein Standardrezept. Wir entwickeln uns gemeinsam weiter und unterstützen Dich mit dem was Du für Dich brauchst um weiterzukommen
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