Lehrkraft (m/w/d) Fachbereich Pflege - Standort Elsterwerda

Lehrkraft (m/w/d) Fachbereich Pflege – Standort Elsterwerda

Die Medizinische Universität Lausitz – Carl Thiem (MUL – CT) ist eine junge Universitätsmedizin und der größte Arbeitgeber in Cottbus. Als bedeutendes Leitkrankenhaus und Universität gestalten wir die Zukunft der Gesundheitsversorgung in der Modellregion Gesundheit Lausitz in einem inspirierenden Umfeld für Forschung und Lehre.

Wir suchen dich als Lehrkraft (m/w/d) im Fachbereich Pflege für unsere Außenstelle am Standort Elsterwerda.

Dein Verantwortungsbereich

• Unterrichtsgestaltung & Klassenleitung: Durchführung von berufstheoretischem und berufspraktischem Unterricht im Fachbereich Pflegefachkraft sowie Übernahme von Aufgaben der Klassenleitung
• Praxisbegleitung: Begleitung und Betreuung der Auszubildenden in den praktischen Ausbildungseinrichtungen sowie Unterstützung während der Praxiseinsätze
• Curriculumentwicklung: Aktive Mitwirkung bei der Entwicklung, Anpassung und Weiterentwicklung von Lehrplänen und Ausbildungsinhalten
• Ausbildungsorganisation: Beteiligung an Planung, Organisation und Evaluation der Ausbildung zur Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen Ausbildungsstruktur

Dein Profil

• Fachliche Qualifikation: Abgeschlossenes berufspädagogisches Studium (Diplom oder Master) im Bereich der beruflichen Bildung im Gesundheitswesen
• Sprachkompetenz: Sehr gute Deutschkenntnisse auf C1-Niveau in Wort und Schrift
• Berufserfahrung: Praktische Berufserfahrung im Pflegebereich
• Persönliche Kompetenzen: Ausgeprägte Teamfähigkeit, Eigeninitiative, Kreativität und Verantwortungsbewusstsein sowie Freude an der Arbeit mit jungen Menschen in der Ausbildung

Das bieten wir dir

• Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Teilzeitbeschäftigung
• Umfassende Entwicklungschancen durch vielfältige Weiterbildungsmaßnahmen und Karriereplanung sowie kostenfreie Nutzung des Wissenskompetenzzentrums an der MUL – CT
• Vereinbarkeit von Beruf & Familie durch moderne digitale Arbeitsplätze sowie mobiles Arbeiten, familienfreundliche Arbeitszeitenregelung und flexible Arbeitszeitmodelle
• Ein Entgelt nach TV MUL
• Eine Jahressonderzahlung in Höhe von 87,5 %
• 30 Tage Urlaub
• Hausinterne Willkommensveranstaltung: 3‑tägiges Onboarding
• Attraktive Zusatzleistungen: Zugang zu Corporate Benefits und zur hauseigenen Apotheke mit attraktiven Rabatten sowie betriebliche Altersvorsorge
• Ausgeprägtes betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielen Angeboten und Maßnahmen zur Gesundheitsförderung
• Zuschuss zum ÖPNV‑Ticket
• Mitarbeiterveranstaltungen

Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.