Leiter Vermarktung Digital und Print (m/w/d)

Delphi HR-Consulting GmbH

Lokale Unternehmen investieren so viel in Marketing wie nie – nur eben zunehmend digital. Genau dort entsteht gerade ein Markt, den ein unabhängiges Medienhaus in einer der stärksten Wirtschaftsregionen Deutschlands für sich beansprucht: als digitaler Marketingpartner des regionalen Mittelstands, mit Reichweite, Content, Performance und KI-gestützter Sichtbarkeit aus einer Hand.

Für diesen Umbau suchen wir eine Führungspersönlichkeit, die Vermarktung neu denkt – und Menschen dafür gewinnen kann.

Ihre Aufgaben

Sie entwickeln die Vermarktung des Hauses zur ersten Adresse für lokale und regionale Unternehmen – für Sichtbarkeit, Reichweite und Neukundengewinnung

• Team übernehmen – Sie führen ein Team von neun Leuten und bauen digitale Kompetenz gezielt aus
• Geschäftsmodell drehen – vom Anzeigenverkauf zur Marketing-Solutions-Organisation mit eigenem Partnernetzwerk
• Markt zurückerobern – lokale Unternehmen digitalisieren gerade ihr Marketing. Mit Ihnen tun sie es regional statt bei Google & Meta
• Unternehmen mitsteuern – Sie sitzen im Führungsteam und entwickeln die Strategie direkt mit dem Verleger

Ihr Profil

Die Ausgangslage

Die Werbeerlöse entwickeln sich wie überall in der Branche – der Wandel ist real. Aber das Haus hat ihn angenommen:

• Ein umfassendes Transformationsprojekt läuft bereits – mit klaren Wachstumszielen bis 2027, Investitionsbudget und externem Sparring
• Erste Digital-Produkte sind am Markt: Performance Marketing, Native Advertising, Newsletter, Messenger-Formate, GEO-Marketing
• Ihr Vorgänger hat seine Nachfolge selbst angestoßen – er führt Sie persönlich in sein gewachsenes Kundennetzwerk ein und begleitet den Übergang
• Inhabergeführt statt Konzernmatrix: Entscheidungen fallen schnell und auf kurzem Weg
• Wen wir suchen

Keinen klassischen Anzeigenleiter – sondern jemanden, der Märkte entwickelt:

• Führungserfahrung in Vermarktung, Medien, Agentur oder Digital Sales
• Nachweisbare Erfolge im Aufbau digitaler Erlösmodelle
• Stark im persönlichen Kontakt mit mittelständischen Entscheidern – und ebenso sicher in Performance-Daten und Reporting
• Eigene digitale Sichtbarkeit und echtes Interesse an neuen Technologien, auch an KI-gestützter Vermarktung
• Idealerweise heute in der zweiten oder kleinen ersten Führungsebene eines Medienhauses, Vermarkters oder einer Agentur – bereit für den Schritt in die erste

Ihre Vorteile

• Direkte Berichtslinie an Verleger und Geschäftsführung
• Großer Gestaltungsspielraum mit echter Investitionsbereitschaft
• Eine bewusst als Entwicklungsrolle angelegte Position: Bei Erfolg wächst Ihr Verantwortungsbereich schrittweise Richtung Revenue-Gesamtverantwortung
• Ein strukturierter, persönlich begleiteter Einstieg in ein über Jahrzehnte gewachsenes Kundennetzwerk
• Eine Region mit starker Wirtschaft und hoher Lebensqualität

Das Entscheidende: Hier setzen Sie nicht die hundertste Digitalstrategie in einer Konzernstruktur um. Sie prägen sichtbar die Zukunft eines ganzen Hauses – mit einem Verleger, der investieren will, und einem Team, das den Wandel mitträgt.