Leiter/in (m/w/d) des Fachbereichs Verkehrsregelung

Stellendetails zu: Leiter/in (m/w/d) des Fachbereichs Verkehrsregelung

Angebotsart: Arbeit

Leiter/in (m/w/d) des Fachbereichs Verkehrsregelung

Arbeitgeber: Landratsamt Emmendingen

• Beginn ab
• Homeoffice möglich

Anstellungsart

Vollzeit

Befristung

unbefristet

Berufsbezeichnung

• Fachwirt/in - Verwaltung
• Beamter/Beamtin - Allgemeine Innere Verwaltung (gehobener nichttechnischer Dienst)

Stellenbeschreibung

Zur Verstärkung unseres Teams im Straßenverkehrsamt, Fachbereich Verkehrsregelung, suchen wir zum bzw. zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in Vollzeit eine/n

Leiter/in (m/w/d) des Fachbereichs Verkehrsregelung

Aufgaben:

• Fachliche, personelle und organisatorische Leitung des Fachbereichs Verkehrsregelung mit derzeit 10 Mitarbeitenden
• Beratung und Unterstützung der zugeordneten Mitarbeitenden in allen Aufgabenbereichen des Fachbereichs
• Prüfung und Erlass verkehrsrechtlicher Anordnungen
• Durchführung von Verkehrsschauen und Ortsterminen
• Anfertigung von Stellungnahmen in Zusammenhang mit Planungen und Bauvorhaben
• Bearbeitung von Widerspruchsverfahren, Beschwerdemanagement
• Enge Zusammenarbeit mit Polizei und Straßenbaulastträgern
• Abgeschlossenes Studium zum Bachelor of Arts - Public Management oder Diplom-Verwaltungswirt/in (m/w/d), abgeschlossene Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachwirt/in (m/w/d), Betriebswirt/in (m/w/d) (FH/VWA) mit mindestens zweijähriger Berufserfahrung im öffentlichen Dienst oder eine vergleichbare Qualifikation
• Interesse an verkehrlichen Themen
• Berufs- und Führungserfahrung sind von Vorteil
• Teamfähigkeit, hohe Integrität und Verantwortungsbewusstsein
• Selbstständige Arbeitsweise, Entscheidungsfreude und persönliche Belastbarkeit
• Gute Umgangsformen, sicheres Auftreten, sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise
• Bereitschaft zur Wahrnehmung von Terminen im Außendienst und außerhalb der üblichen Dienstzeiten
• Fahrerlaubnis Klasse B
• Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem engagierten und qualifizierten Team
• Bezahlung nach Entgeltgruppe 10 TVöD bzw. A11 LBesG BW
• Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice
• Hansefit, JobRad, Zuschuss zum Job/-Deutschlandticket
• Betriebliche Altersvorsorge
• Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Betriebliches Gesundheitsmanagement

23. August 2026

Unternehmensdarstellung: Landratsamt Emmendingen

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