Leitung der Verwaltung (m/w/d) in Vollzeit

Der Bunte Kreis

Die Bunter Kreis - Nachsorge gGmbH begleitet Familien mit chronisch, krebs- oder schwerstkranken Kindern, Jugendlichen und jungen Erwachsenen in Schwaben – mit fachlicher Kompetenz, viel Herz und regionaler Verankerung. Wir sind an mehreren Standorten tätig und leisten sozialmedizinische Nachsorge, offene Behindertenarbeit, therapeutische Unterstützung sowie Beratung.

Zur Verstärkung unseres Leitungsteams suchen wir eine erfahrene und engagierte Persönlichkeit für die Leitung der Verwaltung (m/w/d).

Bitte richten Sie Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen bevorzugt per Email an:

Markus Pfeffinger
Bunter Kreis - Nachsorge gGmbH
Stenglinstr. 2

86156 Augsburg

0821 -

Ihre Aufgaben

• Führung und Organisation der Verwaltungsteams an unseren Standorten in Augsburg und den Außenstellen Memmingen, Kempten und Stadtbergen
• Personalführung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden im Verwaltungsbereich
• Verantwortung für zentrale Verwaltungsprozesse (z. B. Rechnungswesen, Vertragsmanagement, IT, Beschaffung, Fuhrpark)
• Weiterentwicklung von Abläufen und Digitalisierung von Verwaltungsprozessen
• Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und Unterstützung bei der operativen und strategischen Steuerung
• Schnittstelle zu IT und externen Dienstleistern

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Verwaltung, Betriebswirtschaft, Sozialmanagement oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung im Verwaltungsbereich, idealerweise in einer sozialen Einrichtung oder gGmbH
• Führungserfahrung sowie ausgeprägte kommunikative und organisatorische Fähigkeiten
• Gute Kenntnisse in Personal- und Rechnungswesen, idealerweise mit Erfahrung in digitalen Verwaltungsprozessen
• Identifikation mit den Werten und dem Auftrag des Bunten Kreises

Unser Angebot

• Eine verantwortungsvolle Leitungsaufgabe mit Gestaltungsfreiheit
• Ein engagiertes, interdisziplinäres Team und ein sinnstiftendes Arbeitsumfeld
• Strukturierte Einarbeitung und Unterstützung durch Geschäftsführung und Kolleg*innen
• Leistungsgerechte Vergütung und Urlaubsanspruch angelehnt an den TVÖD sowie Sonderzahlungen
• Betriebliche Altersvorsorge
• Jobrad
• Jobticket