Leitung Ganztagsbetreuung (m/w/d) an der Grundschule Deggingen Beschäftigungsumfang: 70 bis 100 % Unbefristet

Leitung Ganztagsbetreuung (m/w/d) an der Grundschule Deggingen Beschäftigungsumfang: 70 bis 100 % Unbefristet Wir suchen SIE als Leitung Ganztagsbetreuung (m/w/d) an der Grundschule Deggingen
Beschäftigungsumfang: 70 bis 100 % Unbefristet.

Die Grundschule Deggingen ist Teil des Schulverbunds Oberes Filstal, Grund- und Realschule - eine lebendige Schulgemeinschaft, an der Kinder in ihrer Entwicklung ganzheitlich begleitet werden. Unsere Ganztagesbetreuung bietet den Kindern einen verlässlichen Rahmen, vielfältige Lern- und Freizeitangebote sowie eine wertschätzende Gemeinschaft. Für die pädagogische und organisatorische Leitung unseres Ganztagesbereichs suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte und empathische Leitungspersönlichkeit.

Leitung Ganztagsbetreuung (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

• Pädagogische Begleitung der Kinder - Sicherstellung eines wertschätzenden, sicheren
  und entwicklungsfördernden Alltags
• Beziehungsarbeit - Aufbau verlässlicher Bindungen und Begleitung in Lern-, Spiel- und
  Alltagssituationen
• Konfliktbegleitung - lösungsorientierter Umgang mit Konflikten und Förderung eines
  respektvollen Miteinanders
• Gestaltung von Bildungs- und Freizeitangeboten - Entwicklung abwechslungsreicher
  Angebote (Bewegung, Kreativität, Ruhe, soziales Lernen)
• Pädagogische Leitung - Weiterentwicklung des Ganztagskonzepts und Sicherstellung
  der pädagogischen Qualität
• Teamführung - Fachliche und organisatorische Leitung des Teams
• Organisation und Koordination - Strukturierung von Abläufen, AGs, Förderangeboten
  und Tagesrhythmen
• Kooperation mit Schulleitung, Lehrkräften, Eltern und externen Partnern
• Dienst- und Einsatzplanung sowie administrative Aufgaben

Ihr Profil:

• Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich (Sozial-)Pädagogik,
  Kindheitspädagogik, Erziehungswissenschaft oder vergleichbare Qualifikation
• idealerweise Berufserfahrung in der pädagogischen Arbeit
• möglichst Erfahrung in Mitarbeiterführung und Teamorganisation
• Hohe Kommunikations- und Konfliktlösungskompetenz
• Organisationsstärke, Verantwortungsbewusstsein und Freude an konzeptioneller Arbeit
• Empathie, Wertschätzung und ein professionelles Verständnis von Kinderschutz

Wir bieten

• Eine verantwortungsvolle Leitungsposition mit Gestaltungsspielraum
• Ein motiviertes, multiprofessionelles Team
• Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung
• Eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre mit abwechslungsreichen Tätigkeitsbereichen
• Vergütung nach dem TVöD entsprechend der Qualifikation
• - Moderne Räumlichkeiten und gut ausgestattete Betreuungsbereiche

Bewerbung: Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Lebenslauf, Zeugnissen und möglichem Eintrittstermin. Bitte senden Sie Ihre Unterlagen im pdf-Format bis zum an:

Fragen vorab beantwortet Ihnen gerne Frau Schneider, Leitung Amt Bildung und Familie
unter oder