Leitung Mobile Pflege und Betreuung (m/ w/ d)

Die Mobile Pflege und Betreuung der AWO Karlsruhe bietet Krankenpflege zu Hause, Unterstützung im Haushalt, Familienpflege und eine Vielzahl weiterer Unterstützungs- und Betreuungsangebote, die es unseren Kund*innen auch im Krankheits- oder Pflegefall ermöglichen, ein weitgehend selbständiges Leben in den eigenen vier Wänden zu leben. Um eine ausgezeichnete und professionelle Pflegequalität verbunden mit einer intensiven Betreuung zu ermöglichen, verbinden unsere Teams bewährte Pflegekonzepte mit innovativen Ansätzen.

Unterstützen auch Sie unsere Arbeit für die Menschen in Karlsruhe und verstärken unser Team ab sofort!

Leitung Mobile Pflege und Betreuung (m/w/d)

Beschäftigungsumfang 100 %, unbefristet

Ihre Aufgaben

• Sicherstellung und kontinuierliche Weiterentwicklung einer qualitativ hochwertigen, wirtschaftlichen Pflegeorganisation

Fachaufsicht und Führung der Mitarbeiter*innen im Pflegebereich

Mitwirkung bei der Personalentwicklung, Personalbedarfsplanung sowie einer effizienten Dienst- und Einsatzplanung

Weiterentwicklung des Qualitätsmanagegements, Implementierung aktuellster Expertenstandards sowie Controlling der Pflegedokumentation

Planung des Material- und Ressourcenverbrauchs sowie Mitwirkung am Kosten- und Budgetmanagement

Steuerung des Pflegegrad- und Überleitungsmanagements

Das zeichnet Sie aus

• Eine abgeschlossene 3-jährige Ausbildung als Pflegefachkraft (z.B. Altenpflege, Gesundheits- oder Krankenpflege) und Weiterbildung zur Pflegedienstleitung, sowie Berufs- und Leitungserfahrung im Pflegebereich

Sicherer Umgang mit MS-Office sowie Routine im Einsatz von IT-gestützter Dienstplangestaltung und Pflegedokumentation

Ausgeprägte Leitungskompetenz, Mitarbeiterführung auf Augenhöhe und Durchsetzungsvermögen

Ausgeprägte Organisationsstärke, klare Entscheidungsfreude und einen authentischen wertschätzenden Führungsstil

Hohe soziale Kompetenz, Teamorientierung und Belastbarkeit - auch in anspruchsvollen Situationen

Das bieten wir Ihnen

• Beschäftigungsumfang von 100 % - entspricht wöchentlich 38,5 Stunden

Entgelt entsprechend nach Qualifikation und Berufserfahrung zwischen ca. 4414 € – 5217 € (entspricht P 11 TVöD-VKA bei Vollzeit) sowie 85% Jahressonderzahlung

29 Urlaubstage, zusätzlich sind der 24.12. und der 31.12. arbeitsfrei

Unterstüzung durch ein engagierten Team

Vielseitige interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie verschiedene Verbands- und Unternehmensveranstaltungen

Möglichkeiten zur Beteiligung und Mitgestaltung durch hierarchie- und bereichsübergreifende Partizipationsformate (AWO ImPro)

Gute Anbindung an den öffentlichen Personennahverkehr (ÖPNV) und Parkmöglichkeiten in der Umgebung

Ihre Vorteile

• 24.12. und 31.12. arbeitsfrei
• Corporate Benefits
• Betriebliche Altersvorsorge
• Jahressonderzahlung
• Flexible und mobile Arbeitszeit
• Tarifliche Vergütung
• Vermögenswirksame Leistungen

Einrichtungen des Gesundheitswesens

Arbeitgeber

• Hopfenstraße 3 , 76185 Karlsruhe
• Baden-Württemberg/ Karlsruhe
• Festanstellung
• Vollzeit

Ansprechpartner*in

Klaudia Linn
Rahel-Straus-Str. 2
76137 Karlsruhe