Leitung (m/w/d) Erlösmanagement

Wir suchen Sie in Leer zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit als

Leitung (m/w/d) Medizincontrolling

• Koordination und Leitung des standortbezogenen Fachteams
• Selbständige und eigenverantwortliche Durchführung der MDK-Abrechnungsprüfungen
• Unterstützung und Beratung aller Arbeitsbereiche und Führungskräfte im Bereich der DRG-Abrechnung
• Überprüfung und Beratung des ärztlichen und pflegerischen Dienstes hinsichtlich einer anforderungsgerechten medizinischen Dokumentation
• Unterstützung bei der Organisation und Überwachung der Kodierprozesse
• Vorbereitung von Klageverfahren
• Schulung der abteilungsinternen sowie klinischen Mitarbeiter zu Themen des Medizincontrollings, wie z. B. Verbesserung der Dokumentation und Kodierqualität, Fallsteuerung und Verweildauermanagement
• Unterstützung der Geschäftsleitung durch kontinuierliche Analyse des medizinischen Leistungsgeschehens und eigenständige Ableitung von Optimierungsvorschlägen
• Analyse, Berichterstattung und Weiterentwicklung der Kodier- und Abrechnungsqualität auch im Hinblick auf gesetzliche Anpassungen
• Eigenverantwortliche Leitung und Organisation der Abteilung Medizincontrolling sowie die Beratung und Schulung von Ärzten und Pflegekräften in Kodier- und Dokumentationsfragen

Qualifikationen

• Fundierte medizinische Ausbildung und langjährige Erfahrung im Bereich Medizincontrolling
• Erfahrungen im Umgang mit den geltenden Rechtsvorschriften für Krankenhäuser
• Umfangreiche Kenntnisse des G-DRG-Systems, der Deutschen Kodier-Richtlinien sowie der Krankenhausfinanzierung
• Teamfähigkeit mit analytischem und konzeptionellem Arbeitsstil
• Ein hohes Maß an organisatorischen und kommunikativen Fähigkeiten
• Freude an Führungsarbeit im Sinne wertschätzender und partizipativer Anleitung und Förderung der eigenen Mitarbeitenden

Unser Angebot

• Eine der Bedeutung der Position angemessene Dotierung sowie die Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
• Steuerliche Vergünstigungen wie z. B. beim Leasing Ihres Wunschrades oder E-Bikes
• Ein sicherer Arbeitsplatz mit Langzeitperspektive, Gestaltungsmöglichkeiten und Eigenverantwortung
• Attraktive Arbeitsbedingungen in einer modernen Klinik
• Großzügige Förderung der Fort- und Weiterbildung
• Möglichkeit der Nutzung von Corporate Benefits
• Bezuschussung einer Mitgliedschaft für den Gesundheits- und Fitnessbereich „Vita“
• Mitarbeitendenrabatte im klinikinternen Bistro