Line Manager / Teamleiter (w/m/d) innerbetrieblicher Transport

Line Manager / Teamleiter (w/m/d) innerbetrieblicher Transport

Stellenort: München • Anstellungsart: Vollzeit • Arbeitgeber: Siemens AG.

Stellenbeschreibung

Gemeinsam machen wir den Unterschied .

Ihre Aufgaben

• Sie unterstützen den Area Manager Material Logistics bei operativen Themen wie der Sicherstellung der termingerechten Produktionsversorgung und tragen damit zur Erreichung der Abteilungsziele (Sicherheit, Qualität und Performance) bei.
• Sie sichern einen reibungslosen und termingerechten Materialfluss innerhalb des Werks, planen und optimieren Transportwege, -mittel und Prozesse, einschließlich autonomer Fahrzeuge und Routensysteme.
• Sie führen das Team innerbetrieblicher Transport fachlich, setzen Mitarbeiter flexibel und zielgerichtet ein und entwickeln deren Fähigkeiten kontinuierlich weiter.
• Sie garantieren die Einhaltung von Sicherheits-, Umwelt- und Qualitätsvorgaben im Transportbereich.
• Sie überwachen und analysieren die operativen Prozesse, führen bei Abweichungen Ursachenanalysen durch und leiten Abfallmaßnahmen ein, sowie die (Weiter-)Entwicklung prozessbezogener Kennzahlen.
• Sie planen und implementieren Maßnahmen zur Verbesserung von Arbeitssicherheit, Qualität und Prozessen in Zusammenarbeit mit Schnittstellenpartnern, u.a. der Logistikplanung.
• Sie sind kompetenter Ansprechpartner für interne Kunden und Schnittstellenpartner rund um Themen der Materiallogistik.

Ihr Profil

• Abgeschlossene Ausbildung im Logistikbereich mit Weiterbildung zum Logistikmeister.
• Mehrjährige Erfahrungen in der Lagerlogistik; Erfahrungen im innerbetrieblichen Werksverkehr sind von Vorteil.
• Vertrautheit mit den Methoden des Lean Managements.
• Erfahrung in der fachlichen Führung von mittelgroßen, interdisziplinären und kulturell diversen Teams.
• Gültiger Staplerschein, idealerweise Berechtigung als Ausbilder für Flurförderfahrzeuge.
• Ein sicheres Gespür für SAP und Warehouse‑Management‑Systeme.
• Fließende Deutschkenntnisse; Englischkenntnisse von Vorteil.
• Bereitschaft zur Wechselschicht.

Wir bieten

• Attraktives Vergütungspaket inkl. Leistungen des Tarifvertrages, Zusatzentgelte und Urlaubsgeld sowie betriebliche Altersvorsorge und Aktienprogramm.
• Betriebsrestaurant, betriebsärztlicher Dienst, umfangreiches Sport‑ und Freizeitangebot sowie Einkaufsvorteile.
• Umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten und persönliche Entwicklung unter Nutzung des Learning Campus.

Für Fragen zur Stelle steht Herr Julia Greff zur Verfügung.