Manager Electrical Engineering for Security and Building Automation Systems (m/f/d)

Stellenbeschreibung:

Als Gruppenleiter ELV & LSS im Engineering-Team spielen Sie eine entscheidende Rolle bei der Führung und Weiterentwicklung eines motivierten Teams.
Verantwortlich für die Projektsteuerung und -begleitung von Ingenieuren im Bereich der elektrischen Überwachung, Sicherheit und Gebäudeautomationssysteme.
Arbeiten Sie eng mit verschiedenen interdisziplinären Abteilungen zusammen, um innovative technische Lösungen zu entwickeln und umzusetzen.
Management und Entwicklung eines hochqualifizierten Teams von Ingenieuren im Bereich ELV & LSS.
Verantwortlich für die Planung, Umsetzung und Überwachung von Projekten im Bereich elektrische Niederspannung und Sicherheitssysteme.
Sicherstellung der Qualität, Effizienz und Einhaltung von technischen und rechtlichen Anforderungen in allen Projekten.
Arbeiten Sie eng mit den Fachabteilungen und externen Partnern zusammen, um Prozesse und Systeme zu optimieren.
Umsetzung von innovativen Technologien und Lösungen im Bereich ELV & LSS.
Verantwortlich für die Budgetplanung und Ressourcenverwaltung innerhalb der Projekte und des Teams.
Unterstützung der Weiterentwicklung von technischen Standards und Best Practices innerhalb des Unternehmens.
Unterstützung der offenen Kommunikation und des Wissensaustauschs innerhalb des Teams.

Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Automatisierung oder Informatik, alternativ eine vergleichbare Qualifikation.
Mehrjährige Erfahrung im Bereich ELV (Extreme Low Voltage) und LSS (Life Safety Systems).
Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Teams, idealerweise im Ingenieurwesen.
Kenntnisse in der Planung, Umsetzung und Wartung von elektrischen Sicherheitssystemen und Gebäudeautomationssystemen.
Vertrauenswürdige Beherrschung von systemrelevanten Normen, Standards und Vorschriften.
Starke Kommunikationsfähigkeiten und Teamorientierung.
Strategisches Denken und hands-on-Mentalität bei der Lösung komplexer technischer Herausforderungen.
Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse erforderlich.

Ihre Startphase bei Exyte: Teilnahme an einem zweitägigen Onboarding-Event mit neuen Kollegen.
Attraktiver Standort: Unser Standort in Stuttgart bietet großzügige Arbeitsplätze mit Höhenverstellern.
Buddy-System: Mehrere Wochen enger Einarbeitung mit Ihren Kollegen im Team.
Work-Life-Balance: Es besteht immer die Möglichkeit, auf mobiles Arbeiten umzusteigen.
Catering: Kostenlose Kaffeespezialitäten sowie Wasserdispensern stehen auf jedem Stockwerk zur Verfügung.
Fit bleiben: Exyte subventioniert Ihren Fitnessvertrag über Egym Wellpass an über 5.000 Standorten in Deutschland.

NOTE / HINWEIS: