Manager, HRIS & Data Management (all genders)(1069)

## Manager, HRIS & Data Management (all genders)StandortAschaffenburgArbeitszeitVollzeitStartdatum Nach Vereinbarung#### Was Sie bewegen können — Ihre Aufgaben.* Betreuung und Weiterentwicklung der SAP SuccessFactors Module (Employee Central, Employee Central Payroll, Time Tracking / Time Off)* Durchführung von Customizing-, Konfigurations- und Optimierungsmaßnahmen* Analyse und Bearbeitung von Optimierungsthemen* Administration HR-Berechtigungsmanagement (Role-Based Permissions)* Steuerung und Koordination externer Dienstleister* Unterstützung und Beratung der Fachbereiche HR, besonders Entgeltabrechnung* Umsetzung gesetzlicher, tariflicher und betrieblicher Anforderungen im HR-System* Aufnahme und Bewertung neuer Anforderungen sowie Planung der Umsetzung unter Berücksichtigung der End-to-End-Prozesse und Systemarchitektur* Planung, Durchführung und Dokumentation von Tests und Releases* Betreuung und Weiterentwicklung von Schnittstellen zu angrenzenden HR- und ERP-Systemen* Erstellung von Reports, Auswertungen und Dokumentationen* Mitarbeit in nationalen und internationalen HR-IT-Projekten* Systemprojektleitung im EMEA-Raum zur Implementierung neuer SAP SuccessFactors HR-Prozesse* Führungsverantwortung für ein Team#### Damit überzeugen Sie uns — Ihre Qualifikation.* Abgeschlossenes Studium (vorzugsweise Informatik/Wirtschaftsinformatik) oder vergleichbare Ausbildung (z. B. IT-Fachinformatiker:in) bzw. gleichwertige Qualifikation mit Berufserfahrung* Mehrjährige Erfahrung in der Leitung von HR IT-Projekten, Moderation von Workshops und Gestaltung von Geschäftsprozessen* Expertenkenntnisse mit SAP SuccessFactors, idealerweise in den Modulen Employee Central Payroll, Time Tracking und Reporting, sowie ganzheitliches Verständnis über die SuccessFactors Plattform* Erfahrung in Systembetreuung, Konfiguration und Fehleranalyse* Kenntnisse in Integrationsszenarien und Schnittstellenmanagement von Vorteil* Analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise* Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und hohe Serviceorientierung im Umgang mit Fachbereichen* Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift* Reisebereitschaft#### Was wir Ihnen bieten — Ihre Benefits.* Sanitätsstation & Health Care Center* Gesundheits Management* Vergünstigungen bei renommierten Fitnessstudios* Betriebsrestaurant* Weiterbildungen sowie Inhouse Schulungen* Flexible Arbeitszeiten* Mitarbeiterevents (Weihnachtsfeier etc.)* JobRad#### Ihr KontaktWir freuen uns auf die Zusendung Ihrer Bewerbungsunterlagen per Email an Ihre Ansprechpartnerin **Laura Staab**, die Ihnen auch für Rückfragen gerne zur Verfügung steht: ** **
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