Manager Individualsoftware-Projekte (m/w/d)

In dieser Rolle führen Sie ein Team aus Fach- und Disziplinarführung, verantworten spannende Individualsoftware-Projekte und sichern Kundenzufriedenheit. Sie entwickeln aus Unternehmenszielen eine klare Vision und leiten Projekte bis zum erfolgreichen Abschluss. Sie arbeiten eng mit Vertrieb, Kunden und Partnern zusammen und gestalten Angebote aktiv mit. Die Position bietet Perspektiven, in die Rolle des Vice Presidents hineinzuwachsen und die Führungs- und Digitalisierungskultur mitzugestalten.

• Karriereperspektive bis Vice President
• Gestaltungsspielraum und strategische Freiheit
• Kollegiales, leistungsorientiertes Umfeld
• Eigenverantwortung in Projekten
• Hohe fachliche Kompetenz und Unternehmergeist
• Raum für eigene Ideen

• Teamführung mit Fokus auf IT-Kompetenz und Projektmanagement
• Sicherstellung maßgeschneiderter Softwarelösungen und Kundenzufriedenheit
• fachliche und disziplinarische Führung, Einarbeitung neuer Mitarbeitender, Feedback- und Entwicklungsgespräche
• Entwicklung einer gemeinsamen Vision aus Unternehmenszielen und Ableitung greifbarer Teamziele
• Steuerung von Projektplänen, Ressourcenmanagement und transparente Fortschrittskommunikation
• Vertriebsunterstützung und aktive Mitgestaltung von Angeboten; Kundenbetreuung; Verhandlungen mit externen Partnern

• Mehrjährige Führungserfahrung in mittleren bis großen Individualsoftware-Projekten (Time, Quality, Budget & Scope)
• Fachliche und disziplinarische Führung von Teams ≥5 Mitarbeitende
• Sicherer Umgang mit Projektverträgen, Stakeholder-Kommunikation und Transparenz in allen Phasen
• Frühzeitiges Konfliktmanagement und konstruktive Zusammenarbeit zur Zielerreichung
• Interesse an modernen Technologien und Digitalisierung, insbesondere KI-Anwendungen
• Abgeschlossenes Studium in Wirtschafts-Informatik oder vergleichbare IT-Qualifikation
• Zertifizierte Projektmanagement-Kompetenz (PRINCE2, PMI/PMP, IPMA) und idealerweise Erfahrung mit agilen Frameworks
• Sehr gute Deutschkenntnisse (C1)

• Führungskompetenz mit Empathie
• Konfliktlösung und proaktive Zusammenarbeit
• Kundenorientierung und klare Kommunikation
• Projektmanagement (klassisch & agil)
• Vertrags- und Stakeholder-Management
• KI-Anwendungen in Softwareprojekten