Manager System Engineering (m/w/d)

Stellenbeschreibung:

Zusammenfassung

Sie möchten ein erfahrenes Engineering-Team führen, anspruchsvolle Technologieprojekte gestalten und die Entwicklung innovativer Energiesysteme aktiv vorantreiben? Dann bietet Ihnen diese Position die ideale Kombination aus Führungsverantwortung, technischer Expertise und strategischer Mitgestaltung. Für ein international tätiges Unternehmen aus der Energie- und Antriebstechnik suchen wir einen Manager System Engineering (m/w/d) im Raum Augsburg.

Beschreibung

Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung eines Teams im Bereich System Engineering
Förderung technischer Kompetenzen sowie Weiterentwicklung von Prozessen, Methoden und Tools
Planung, Steuerung und Durchführung von Tests, Simulationen und Qualifikationen
Verantwortung für Produktsicherheitsprozesse einschließlich Gefährdungsanalysen, FMEA und Sicherheitskonzepten
Steuerung von Safety Reviews sowie Koordination externer Engineering-Dienstleister
Strategische Personal- und Ressourcenplanung in enger Abstimmung mit Projektverantwortlichen
Technischer Ansprechpartner für Kunden, Behörden, Prüfstellen und interne Fachbereiche
Unterstützung bei Angebotsprozessen, technischen Konzepten und Kundenpräsentationen

Über den Kunden

Unser Kunde ist ein international erfolgreiches Technologieunternehmen aus der Energie- und Antriebstechnik. Mit innovativen Lösungen für sicherheitskritische Anwendungen entwickelt und produziert das Unternehmen hochkomplexe Systeme für anspruchsvolle industrielle Einsatzbereiche. Langfristige Perspektiven, moderne Technologien und eine offene Unternehmenskultur prägen das Arbeitsumfeld.

Anforderungen

Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Mechatronik, Luft- und Raumfahrttechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
Mehrjährige Erfahrung im System Engineering sowie in der Führung technischer Teams
Fundierte Kenntnisse im Anforderungsmanagement, in der Verifikation und Validierung sowie im Bereich Produktsicherheit
Erfahrung mit Entwicklungsprozessen und Standards wie V-Modell, MIL-Standards oder vergleichbaren regulatorischen Anforderungen
Sicherer Umgang mit Anforderungsmanagement-Tools wie DOORS
Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie ein tiefes technisches Verständnis komplexer Systeme
Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
Hohe Kommunikations- und Führungskompetenz

Was wir bieten

Attraktive Vergütung zwischen 95.000 € und 120.000 € brutto
Unbefristete Festanstellung in einem zukunftsorientierten Technologieumfeld
Fachliche und persönliche Entwicklung in einer verantwortungsvollen Führungsposition
Spannende Projekte mit hoher technologischer Relevanz und internationalem Umfeld