Marktleitung / Unternehmer vor Ort (m/w/d) EDEKA Dirnberger

Sie sind nicht hier, um nur Regale aufzufllen oder Checklisten abzuarbeiten. Sie fhren unseren EDEKA-Markt, als stnde Ihr eigener Name ber der Tr. Wir suchen keinen reinen Verwalter, sondern eine proaktive Fhrungspersnlichkeit mit echtem Unternehmer-Mindset jemanden, der vorausschauend handelt, eigenstndig Entscheidungen trifft und die volle Verantwortung fr den Erfolg seines Standorts bernimmt. Ihre 3 Kern-Verantwortlichkeiten A. Kaufmnnische Fhrung (Die Zahlen im Griff) Sie tragen die volle Verantwortung fr die Profitabilitt Ihres Marktes. Sie steuern aktiv Umsatz, Handelsspanne, Personalkosten sowie Abschriften. Sie kennen Ihre BWA (Betriebswirtschaftliche Auswertung) im Detail und leiten bei Abweichungen sofort eigenstndig wirksame Gegenmanahmen ein. B. Personalfhrung (Das Siegerteam formen) Sie sind der Boss im Markt und bauen sich Ihr eigenes Erfolgsteam auf. Rckdelegation ist fr Sie ein Fremdwort: Sie fhren Kritik-, Entwicklungs- und Krankenrckkehrgesprche vollkommen eigenstndig und souvern. Sie verantworten eine effiziente sowie faire Personaleinsatzplanung und lsen Konflikte direkt vor Ort, bevor sie eskalieren. C. Operative Exzellenz (Das Einkaufserlebnis sichern) Sie garantieren zu 100 % die Verkaufsbereitschaft, absolute Frische und kompromisslose Sauberkeit nach den EDEKA-Standards. Sie betrachten den Markt konsequent aus der Kundenbrille und optimieren das Einkaufserlebnis stetig. Die Einhaltung aller gesetzlichen und internen Vorgaben (HACCP, Arbeitssicherheit, Jugendschutz) setzen Sie fehlerfrei um. Das bringen Sie mit (Ihr Profil) Erfahrung & Fundament: Mehrjhrige Berufs- und Fhrungserfahrung als Marktleiter, stellvertretender Marktleiter oder in einer vergleichbaren Fhrungsposition im Lebensmitteleinzelhandel (LEH). Unternehmerisches Mindset: Sie warten nicht auf Anweisungen, sondern handeln proaktiv. Bei Herausforderungen melden Sie nicht nur Probleme, sondern bringen direkt mindestens zwei fundierte Lsungsvorschlge mit. Moderne Fhrungskultur: Sie verstehen sich als Vorbild und Coach. Statt Aufgaben selbst zu erledigen (weil es schneller geht), arbeiten Sie Ihr Team grndlich ein, delegieren Verantwortung und kontrollieren die Ergebnisse nachhaltig. Rckgrat & Loyalitt: Sie stehen voll und ganz hinter Unternehmensentscheidungen und vertreten diese vor Ihrem Team authentisch als Ihre eigenen Stze wie Das hat die Zentrale so entschieden existieren in Ihrem Wortschatz nicht. Analytische Strke: Sicherer Umgang mit Kennzahlen und der BWA zur aktiven Steuerung des Standorts. Ihre starken Sparringspartner im Hintergrund Als Marktleiter genieen Sie maximale Autonomie, sind jedoch perfekt eingebunden in unsere professionelle Fhrungsstruktur: Strategische Freigaben & Operations: Unsere Bezirksleitung / Prokuristen sind Ihre direkten Ansprechpartner fr die groen strategischen Linien, Filial-Budgets und bergeordneten Freigaben. Personalberatung & Coaching: Unsere HR-Leitung / Prokuristen agieren als Ihre strategischen Berater. Sie liefern Ihnen das administrative und rechtliche Werkzeug (Vertrge, Abrechnung, Coaching), damit Sie in Ihrer Fhrungsrolle glnzen knnen. Was wir Ihnen bieten Die Mglichkeit, echte unternehmerische Freiheit zu leben und einen Markt mageblich zu prgen. Kurze Entscheidungswege und direkte Kommunikation mit der Geschftsleitung. Ein attraktives, leistungsorientiertes Gehaltspaket, das Ihrem Verantwortungsbereich entspricht. Ein professionelles Backoffice (HR, Controlling), das Ihnen administrative Lasten abnimmt, damit Sie sich voll auf die Fhrung konzentrieren knnen.