Medical Science Liaison (m/w/d) - Südwestregion

Über das Unternehmen

ADVANZ PHARMA ist ein bevorzugter Partner für Spezial-, Krankenhaus- und seltene Erkrankungsmedikamente. Wir fördern ein Arbeitsumfeld, das auf kontinuierlichem Lernen, Inklusion und Zusammenarbeit basiert.

Über die Rolle

Während ADVANZ PHARMA seine Position als bevorzugter Partner für Spezial-, Krankenhaus- und seltene Erkrankungsmedikamente weiter stärkt, erweitern wir unser Medical-Science-Liaison-Team (MSL) in der DACH-Region. Diese feldbasierte Rolle umfasst die Südwestregion Deutschlands (Baden-Württemberg, Rheinland-Pfalz, Saarland, südwestliches NRW) und kann zusätzlich Verantwortung für die Schweiz beinhalten.

Verantwortlichkeiten

• Entwicklung und Umsetzung eines lokalen MSL-Plans in Abstimmung mit der globalen Medical-Strategie, einschließlich Vorbereitung von Produkteinführungen
• Aufbau und Pflege hochwertiger wissenschaftlicher Beziehungen zu HCPs, externen Expertinnen und medizinischen Fachgesellschaften
• Durchführung wissenschaftlicher Schulungen und Bereitstellung genauer, zeitnaher und regelkonformer medizinischer Informationen
• Enge Zusammenarbeit mit globalen und funktionsübergreifenden Teams (z. B. Commercial, Regulatory, PV, Market Access)
• Unterstützung klinischer Forschungsinitiativen, einschließlich Investigator-Initiated Studies (IIS)
• Mitwirkung an medizinischen Fortbildungsaktivitäten wie Kongressen, Symposien, Advisory Boards und Webinaren
• Mentoring und Unterstützung beim Onboarding neuer Teammitglieder (gemäß internen Entwicklungsprogrammen)
• Agieren als wissenschaftlicher Fachexpert*in für definierte Indikationen und Produkte
• Sicherstellung vollständiger Compliance mit lokalen Regularien und den globalen ADVANZ-PHARMA-Standards
• Universitätsabschluss in den Life Sciences (z. B. PharmD, PhD, MD oder gleichwertig)
• Fließende Deutschkenntnisse; gute Englischkenntnisse für die globale Zusammenarbeit

Erforderliche Fähigkeiten

• Mindestens 3 Jahre Erfahrung als MSL oder im Bereich Medical Affairs (Pflichtkriterium)
• Erfahrung in Immunologie, Gastroenterologie, Rheumatologie, Dermatologie, Pneumologie oder Onkologie von Vorteil
• Komfort im Umgang mit breiteren therapeutischen Bereichen, in denen die wissenschaftliche Tiefe variieren kann (z. B. CME, Advisory Boards, medizinische Information)
• Starke strategische Denkweise und die Fähigkeit, innovative Ideen einzubringen
• Hervorragende zwischenmenschliche Fähigkeiten sowie Kommunikations- und Präsentationsstärke
• Erfahrung in der effektiven Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams
• Gutes Verständnis des deutschen Gesundheitswesens und regulatorischen Umfelds
• Bereitschaft zu regionaler Reisetätigkeit und ggf. in die Schweiz
• Erfahrung in der Schulung oder Betreuung jüngerer Kolleg*innen ist ein Plus
• Agile, lösungsorientierte Arbeitsweise

Bezahlung und Vergütungspaket

• Wettbewerbsfähige Vergütung
• Gesundheits- und Wellnessprogramme
• Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und Karriereförderung
• Starker Fokus auf Work-Life-Balance
• Globales Anerkennungsprogramm
• Geburtstagsfrei
• Jährlicher Wellbeing Day
• Zwei Freiwilligentage pro Jahr
• Sonderurlaub bei persönlichen Härtefällen
• Langzeitdienst-Auszeichnungen

Chancengleichheitserklärung

Wir fördern ein Arbeitsumfeld, das auf kontinuierlichem Lernen, Inklusion und Zusammenarbeit basiert. In unserer Mitarbeiterbefragung Q1 2025 gaben 89 % der Kolleg*innen an, dass sie ADVANZ PHARMA als großartigen Arbeitsplatz empfehlen würden.

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Werden Sie Teil eines regional strukturierten, kollaborativen Medical-Affairs-Teams und spielen Sie eine entscheidende Rolle bei der Vorbereitung kommender Produkteinführungen. Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung Ihren Lebenslauf und Ihr Anschreiben bei.